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2013年河南省郑州市惠济区区属事业单位招聘公告

2013-08-27 16:06:10 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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  根据工作需要,2013年惠济区区属事业单位计划面向社会公开招聘57名工作人员,现公告如下:

  一、招聘单位

  惠济区区属财政全供事业单位,聘用后统一分配。

  二、招聘计划及资格条件

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策。

  2、遵纪守法,具有良好的品行。

  3、具有正常履职所需的身体条件。

  4、详细岗位及报考条件见《招聘岗位及条件一览表》(附件1)。

  5、第一类专业岗位要求相关专业普通高等学校大专以上学历,年龄35岁以下(1978年7月1日以后出生),2年以上相关工作经验;三化协调发展工作人员、现代产业发展研究员、招商引资主管专业不限。

  6、第二类专业岗位要求年龄30岁以下(1983年7月1日以后出生),专业及学历须符合相关要求。

  7、有下列情形之一的人员不得报考:

  (1)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  (2)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  (3)曾被开除公职或被单位辞退的;

  (4)各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

  (5)有法律规定不得聘用的其他情形的。

  三、报名方式及要求

  1、报名方式:此次报名采取现场报名的方式。

  2、报名时间和地点:

  (1)报名时间:2013年8月31日-9月2日

  8:30-12:00 13:00-18:00

  (2)报名地点:郑州市惠济区就业培训中心(清华园中路,乘78路公交车清华园中路站下车路西)。

  3、报名所需材料:报名时需携带本人身份证、毕业证、户口本等原件、复印件(A4纸)各1份,近期免冠2寸同底版彩色照片3张,留学归国人员需提供教育部学历认证,《报名登记表》(附件2)。第一类专业岗位报考人员需提供与《报名登记表》所填业绩对应的从业相关业绩证明材料,逾期不予受理。

  4、加分条件:参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生,参加郑州市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生,参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上服务期满考核合格的大学生村干部,参加郑州市 “高校毕业生进社区服务农村”服务期满考核合格者,笔试原始成绩加5分。凡符合报考及加分条件的人员,需在报名时提交加分材料,逾期不再受理。

  5、报名费每人30元。

  6、报名者持本人身份证,于2013年9月6日到惠济区就业培训中心领取《准考证》,笔试时间以准考证为准。

  四、考试内容和方法

  (一)笔试

  笔试采取统一命题,统一组织,统一评分的方式进行,满分为100分。笔试内容为公共基础知识和专业知识测试。

  (二)面试

  (1)按照拟招聘人数1:3的比例,根据笔试成绩,按照从高分到低分的顺序确定进入面试人员。第一类专业岗位笔试成绩不带入面试。

  (2)参加面试人员需持本人身份证、准考证参加面试。面试时间及地点另行通知。

  (三)业务能力测试

  第一类专业岗位考生面试后须进行业务能力测试,按照拟招聘人数1:1.5的比例,根据面试成绩,按照从高分到低分的顺序确定进入业务能力测试考生。业务能力测试成绩满分为100分,面试成绩不带入业务能力测试,测试时间、地点另行通知。

  (四)成绩计算

  第一类专业岗位总成绩=业务能力测试成绩

  第二类专业岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

  五、体检和考察

  根据考试总成绩,按拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检的人员。参加体检人员名单在郑州市惠济区人民政府网站发布。

  考察依据考试总成绩和体检结果按拟招聘岗位名额1:1的比例确定考察对象。考察如出现不合格者,由高分到低分依次体检递补,如无递补人员,此岗位招聘名额递减或取消。体检和考察参照国家公务员招录的有关标准和规定进行。其它环节出现空缺不再递补。

  六、聘用

  1.根据考试总成绩、体检和考察情况,确定拟聘用人员,并按事业单位聘用人员程序办理审批手续。聘用人员名单在郑州市惠济区人民政府网站发布,公示期一周。

  2、第一类专业岗位新聘用人员试用期半年,第二类专业岗位新聘用人员试用期一年,试用期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。

  3、新聘用人员需服从统一分配,不服从分配者视为自动弃权。

  4、试用期满后由各用人单位进行综合考察,合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用资格。正式聘用后人员5年内不得流动(不含惠济区内流动)。

  5、因个人原因不能办理聘用手续者视为自动弃权。

  七、其他

  1、笔试成绩、进入面试人员名单、进入业务能力测试人员名单、参加体检人员名单和进入考察人员名单及聘用人员名单等有关事项,均在郑州市惠济区人民政府网站发布。资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其聘用资格。

  2、本公告未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。政策解释权归郑州市惠济区事业单位公开招聘工作领导小组所有。

  考务咨询电话:0371—63639072

  咨询时间为工作日8:30-12:00 14:30-18:30

  监督举报电话:0371—63639061

  附件1:招聘岗位及条件一览表.xlsx

  附件2:报名登记表.zip

  郑州市惠济区事业单位公开招聘工作领导小组办公室

  二〇一三年八月二十二日

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2013/0827/706830.html

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