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2015年浙江省文成县事业单位招聘97人

2015-06-09 16:42:22 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:浙江省文成县人力资源社会保障网

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    为了深化事业单位人事制度改革,优化事业单位队伍人员结构,根据浙人才〔2007〕184号、温政办〔2006〕220号、文政办发〔2008〕12号文件精神,经研究决定,2015年浙江省文成县事业单位从应、历届未就业大中专毕业生和县属企业(包括非公企业)单位工作人员中招聘工作人员97名(见附件1,其中少数民族1名,大学生“村官”2名,全日制普通高校大专及以上学历退役士兵2名)。现将有关招聘事项通知如下:


    一、招聘范围和对象


    文成户籍或者文成籍贯且父母至少一方具有文成常住户籍未就业的大中专毕业生,县属企业(包括非公企业)单位工作的上述大中专毕业生。部分岗位面向温州户籍及户籍不限(具体见附件1)。户籍落户的截止时间为2015年6月14日。


    师范类专业(音乐表演类除外)未就业毕业生、行政机关、事业单位工作人员、引进人才等,均不列入报考范围。


    二、招聘条件及有关规定


    1.热爱祖国,热爱社会主义,拥护党的领导和党的基本路线,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。


    2.具有国家承认的大中专及以上学历,且符合招考职位要求的条件。


    3.限大学生村官报考的职位,必须是工作满2年、年度考核均称职以上且仍在我县村(社区)工作的大学生村官。


    4.限全日制普通高校大专及以上毕业服满现役的退役士兵报名的岗位,并经县征兵办、县安置办审核符合条件的人员。


    5.专业资格审查(见附件2)。


    6.其他条件(见附件1)。


    7.每个考生只能报考一个职位。


    8.每个职位经初审合格并缴费的人数与招聘名额比例必须达到2:1,否则按比例减少名额或不开考。


    9.总成绩同分的规定。没有面试(技能测试)要求的职位,参加卫生类科目专业考试的职位按《岗位相对应卫生专业知识》成绩从高分到低分优先聘用;其他职位按《综合应用能力》成绩从高分到低分优先聘用,还无法区别的进行重新笔试一次,笔试科目为《岗位相对应卫生专业知识》或《综合应用能力》一门100分。


    有面试(技能测试)要求的职位笔试和面试(技能测试)总成绩同分的考生按笔试成绩从高分到低分优先聘用,笔试成绩再同分的考生,参加卫生类科目专业考试的职位按《岗位相对应卫生专业知识》成绩从高分到低分优先聘用;其他职位按《综合应用能力》成绩从高分到低分优先聘用,还无法区别的进行重新笔试一次,笔试科目为《岗位相对应卫生专业知识》或《综合应用能力》一门100分。


    三、招聘办法与程序


    按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。


    (一)报考程序


    本次考试采用网络方式报名。


    1.注册及报名


    时间:2015年6月14日0时-17日24时


    网址:http://www.wc12333.com(文成县人力资源和社会保障网)。


    报考人员上网注册个人信息后,选择岗位报名,仅注册不报名无效,逾期不再受理注册及报名。在此期间不作资格初审,报考人员可更改报考岗位。


    6月16日0时-17日24时,报考人员可上网查询报名不足1:3比例的岗位。

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2015/0609/1244321.html

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