2015年厦门市外事翻译护照签证中心招聘10人公告(3)
2015-11-17 17:30:52 事业单位考试网
https://sydw.huatu.com/ 文章来源：厦门人事网
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（三）面试
1.01-06岗位面试即外语口试，外语笔试成绩达到合格线的所有报考人员进入外语口试；07-08岗位考试从笔试成绩达到合格线的报考人员中按岗位拟聘人数与面试人数1：3的比例，从高分至低分确定面试人选；不足1：3的按实际人数确定。
01-06岗位外语口试满分为100分，合格线为60分，其中翻译科英语翻译岗位口试分数必须达到80分。
07-08岗位面试满分为100分，合格线为60分；实际按岗位拟聘人数1:1或低于1:1比例参加面试的，面试合格成绩不得低于70分。
2.面试采用结构化面试的方式，由面试评委进行当场打分，主要测试报考人员的外语口译水平能力和综合素质。面试具体时间、地点等详见市外侨办网站（http://www.xmfo.gov.cn）考务信息通知。
（四）综合总分计算
01、02、03、06岗位：笔试、面试成绩分别乘以30%、70%后相加折算成综合总分，04、05岗位：笔试、面试成绩分别乘以50%后相加折算成综合总分。
07、08岗位：笔试、面试成绩分别乘以50%后相加折算成综合总分。
笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入方式取小数点后2位。
各岗位按综合总分排名顺序与各岗位拟招聘人数等额确定体检和考核人选。
五、体检与考核
（一）体检和考核人选从笔试、面试成绩均合格者中，根据综合总分排名顺序，按与岗位拟招聘人数1:1的比例从高分至低分确定。综合总分相同者，取笔试成绩较高者进入体检和考核；若综合总分、笔试成绩都相同，取面试成绩较高者进入体检和考核。如果依然相同，相应考生可在协商一致的情况下签名同意自行采取简易方式确定最终进入体检和考核人员名单，或由面试组织部门组织他们重新进行面试，以重新面试成绩较高者进入体检和考核。
（二）体检。参加体检人员须携带本人身份证由市外侨办组织到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，安排当场复检。体检结果由市外侨办通知。考生对非当场复检或非当日复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论的7日内提出复检申请，由市外侨办另行指定医院复检一次，以复检的结果为准。复检时不得告知复检项目。自行体检的结果一律无效。
女性报考者因怀孕需申请延期体检的，应提供怀孕的医学证明并与市外侨办约定延缓体检的最长期限。
本次招聘体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）等文件的要求，具体检测方法由体检医院结合实际确定。体检费用个人自理。
