2016广西西林县事业单位“双选会”招聘54人(2)
2015-11-23 17:06:57 事业单位考试网
https://sydw.huatu.com/ 文章来源：西林县人事局
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四、面试
1.面试入围人选的确定
根据报名资格审查结果，按岗位招聘计划与报考人数1∶3的比例确定进入面试范围人选；个别岗位因报考人数少，达不到开考比例，但确需补充人员的，经报百色市人社局审批同意，才能降低面试人选比例。
2.面试方式
面试的命题由西林县人社局委托专家组统一组织命题。面试满分值为100分。面试为结构化面试，主要测试考生综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往与技巧和举止仪表等。
3.招聘岗位面试开考比例达不到1:3比例的处理办法。
经百色市人社局核准开考或因考生缺考，面试岗位开考比例达不到1:3的，此类岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）方可进入体检与考察程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘计划。
4.面试时间和地点
面试时间：2015年11月28日（星期六）
面试地点：西林县城
面试具体时间、地点由西林县人社局另行通知。
五、体检与考察
（一）体检
体检人选根据岗位计划招聘人数1∶1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定。进入体检人员名单在百色人才网、广西西林网、西林县人民政府大门前、西林县人社局办公楼前及西林县有线电视台公告（公告时间为七个工作日）。体检标准按照桂人发〔2011〕155号和百政发〔2012〕30号文件要求，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（二）考察
体检结束后，西林县人社局组织相关部门对体检合格人员进行考察。同时对应聘人员资格条件进行复核。考察中出现不合格的，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补进行体检、考察。
六、公示、聘用审批
（一）公示、聘用审批
西林县人社局根据面试成绩、体检与考察结果，确定拟聘用人选，经报县委、县人民政府审定同意后，在百色人才网、广西西林网、西林县人民政府大门前、西林县人社局办公楼前及西林县有线电视台公示，公示期为7个工作日。公示结果无异议的，上报百色市人社局审批后，办理聘用、入编等手续。拟聘用人员名单公布后放弃的，不再递补。
（二）签订聘用合同
经百色市人社审批后，由西林县人社局与聘用人员签订聘用合同，按照《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》（百政发〔2012〕30号）的第五、六章的有关条款办理有关手续。
本公告由西林县人社局负责解释
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