2015年长沙市高新区麓谷街道招考法律工作人员公告(2)

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　　3、笔试试卷满分为100分，时量为120分钟。

　　4、笔试时间暂定于8月22日。

　　(五)面试

　　1、参加面试的人选，以笔试总成绩从高分到低分按1：1.5的比例确定。笔试合格参加面试人员的名单及面试时间、地点暂定于笔试结束后1天内在麓谷街道办事处官网(http://lgjd.cshtz.gov.cn/)进行公布。

　　2、面试采用结构化面试的方式，由面试考官进行当场打分，主要测试应聘人员的仪表仪态、行为举止、综合分析能力、口头表达能力和临场应变能力等。

　　(六)总成绩合成

　　面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成考试综合成绩。综合成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序。在同等条件下，优先长沙市高新区范围内户籍的应聘人员。

　　(七)体检

　　体检人选根据考试综合成绩从高到低的顺序，按该岗位招聘计划数1:1的比例确定。电话通知应聘人员进行体检，具体体检时间、地点待定。体检工作参照公务员录用体检标准的要求实施。体检如有不合格者，则按总成绩从高分到低分依次递补。体检费用由应聘人员个人自理，携带本人身份证按要求到指定医院集中体检。

　　(八)录取与试用、聘用

　　1、根据岗位要求以及考试、体检结果，经麓谷街道党工委研究，确定拟录取人员，并进行公示，公示期为3天。

　　2、公示期满后没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理录用手续;反映的问题对录用有影响并查有实据，不予录用;反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

　　五、待遇及管理

　　1、招聘录用人员实行劳务派遣制，合同期限为2年，试用期2个月，试用期满考核不合格的予以解聘，试用期满合格者予以聘用，试用期考核优秀者转为专职人民调解员。

　　2、法律工作人员年收入5--6万元(含五险一金)，不提供住宿。在试用期内只发放基本工资、岗位工资，购买五险，试用期满考核合格予以聘用后，增买公积金。

　　六、其他未尽事宜由麓谷街道党工委、办事处进行解释。

　　附件：1、2015年麓谷街道公开招聘基层服务人员报名表

　　长沙高新区麓谷街道办事处

　　2015年8月11日

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