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2016-01-25 10:43:54 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:重庆市人力资源和社会保障局
【导读】华图事业单位考试网同步重庆市人力资源和社会保障局发布:2016重庆市铜梁区事业单位招聘363人(3),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
九、聘用及待遇
经公示无异议或经核实不影响聘用的人员,经相关程序报批后,按区人力资源和社会保障局聘用文件规定的时间,持身份证、毕业证、报到证,以及招聘岗位要求的相关资格证等其他证明材料,到铜梁区人力资源和社会保障局报到。对报考镇街农服中心的电子商务岗位和镇街社保所电子商务岗位的考生,根据考生总成绩,由高到低的先后顺序选择岗位。对不能出具相应证件、出具证件与招聘岗位条件不相符或在聘用文件规定的时间内未报到者,取消其聘用资格。
经铜梁区人力社保局审批同意聘用的人员,由用人单位与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人发〔2006〕68号)的规定,签订《事业单位聘用合同》,确立人事关系,完善聘用手续,并按规定享受相应的事业单位工作人员工资福利待遇。
招聘的人员按规定实行试用期,试用期包含在聘用合同期限内。试用期满,经考核合格者,予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,取消聘用资格。
2016年应届毕业生须在2016年8月1日前取得相应毕业证、学位证。2016年8月1日前未提供报考岗位要求的有效的毕业证、学历学位证书人员暂不予聘用。
十、纪律要求
考核招聘事业单位工作人员的工作政策性强,涉及面广,必须高度重视,切实加强领导,严格按照简章规定执行。对违反招聘纪律的工作人员和考生,将按有关规定严肃处理。
本简章由重庆市铜梁区人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话:023-45640258
附件:点击下载
1.2016年第一季度事业单位招聘计划表(教育)
2.2016年第一季度事业单位招聘计划表(卫生)
3.2016年第一季度事业单位招聘计划表(其他)
4.重庆市铜梁区2016年第一季度公招考试报名表
以上是2016重庆市铜梁区事业单位招聘363人公告的全部内容,更多事业单位考试信息敬请关注华图教育事业单位招考频道。
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