2016天津市地质矿产勘查开发局招聘8人(2)

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    三、招聘人数

    本次共招聘专业技术人员8人。

    四、招聘岗位名称、岗位职责和资格条件（见附件）

    五、招聘信息发布

    根据批准的招聘计划，于2016年2月1日至2月14日在天津市人力资源和社会保障局网发布。

    六、报名与资格审查

    （一）报名

    1、报名方式

    采取现场方式报名，其他报名方式无效。报考人员应携带规定的报名材料到招聘单位现场报名。报名材料包括：应届毕业生携带的材料为：报名表（一式三份）、身份证原件（含复印件一份）、就业协议书或所学专业证明、近期免冠彩色照片3张；社会人员携带的材料为：报名表（一式三份）、身份证及户口本原件（含复印件一份）、学历学位证、职称证原件（含复印件一份）、近期免冠彩色照片3张。

    2、报名地点：见招聘单位地址。

    3、报名时间：2016年2月22日-2月26日

    （二）资格审查

    1、初审

    招聘单位现场进行初审，初审不合格的当场告知。

    2、复审

    报名结束两天内招聘单位将报名材料连同初审报告一并报局复审，一周内将复审意见反馈招聘单位。复审不合格的将不再通知报考人员。
    复审合格的报考人数如达不到招聘岗位人数与实际报名人数1:3的比例，将减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘。

    七、笔试、面试和考务工作

    （一）笔试

    通过资格复审的人员，由招聘单位通知报考人员在指定时间、地点参加笔试。笔试主要测试岗位所需的综合及专业理论知识，笔试成绩满分100分。笔试成绩从高到低排序后，按每个招聘岗位1:3的比例通知报考人员进行面试，不足1:3比例的，全部进入面试。博士学位人员和具有高级工程师及以上人员不参加笔试，直接参加面试。笔试结束后两天内将笔试成绩分别在招聘单位网站{天津地热勘查开发设计院、天津市地质矿产测试中心、天津市地质环境监测总站、天津市地质调查研究院}上公布。

    笔试时间：另行通知。

    （二）面试

    面试主要形式为考官提问。面试成绩满分100分，面试成绩60分为合格线，达不到合格线的，取消聘用资格。
    面试时间：另行通知。
    面试结束后，总成绩按照笔试成绩和面试成绩各占50%合成为总成绩；直接参加面试的人员，面试成绩即为总成绩。总成绩在面试结束后两天内在招聘单位网站公布。

    （三）考务工作

    1、笔试命题与阅卷、面试试题以及考务工作由局负责统一安排。
    2、局组建面试小组，负责面试工作。面试小组由由局和招聘单位有关领导、专家组成，由招聘单位主考。

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