2016年湖南省桂东县事业单位招聘63人(2)

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    （一）报名、资格审查要求及流程

    1.报考方式
    本次考试采取现场报名和网络投递报名两种方式。报名期间，报考人员只能选择一个岗位报名。报考人员提前填写并打印《2016年桂东县事业单位公开招聘人员报名表》（一式两份）。
    2.报名时间
    报名时间为2016年5月11日至5月13日（上午8:30-12:00，下午3:00-18:00）。因桂东是边远贫困山区，对报考人员免收报名费。
    3.报名地点
    报名地点设在桂东县人力资源和社会保障局（以下简称人社局）六楼会议室（桂东县桂花大道10号，乘2路公交车）。联系人：李玉珍，联系电话0735-8630878。
    4.报考流程
    （1）报考资格初审。由县人社局统一组织进行资格审查，招聘单位及其主管部门对报名资格负责审核确定。报考人员需提交打印的《2016年桂东县事业单位公开招聘人员报名表》（一式两份），并提供本人有效身份证、毕业证或2016年全日制普通高校应届毕业生就业推荐表、报考岗位要求的相关资格证书、学位证原件及复印件，本人近期免冠1寸正面蓝底彩色同底照片4张（照片背面写上考生姓名及报考岗位名称），有工作单位的报考人员还需提供所在单位（具有人事管理权限）或其主管部门出具的同意报考证明。报考人员凭审核通过的《报名表》完成报名。
    2016年全日制普通高校应届毕业的报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书须在2016年7月31日前进行补审，证书补审时间及地点由招聘单位确定。
    （2）报名资格复审。各招聘单位主管部门负责报名资格复审。资格审核工作贯穿考试聘用工作全过程。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，一经核实，立即取消本次招聘资格。通过网络投递报名的人员，在领取准考证时需带证件原件到相应报名地点复审资格，复审合格后方能领取准考证并参加考试。
    报名后，除因达不到开考比例，取消招聘计划外，报考人员不得再修改报考信息和报考岗位。
    5.报考注意事项
    （1）公开招聘考试岗位招聘人数与经资格审查符合条件报名应聘人数的比例原则上不得低于1：3，未达到1：3比例的岗位，经郴州市人社局核准后，可放宽至1：2。降低比例后，仍达不到开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数；无法开考的，取消该岗位招聘计划。
    （2）核减或取消招聘计划的岗位，将于5月17日在指定官方网站：桂东县人民政府门户网站公布。报考岗位被取消的人员可在5月19日（上午8：30-12：00，下午15：00-18：00）前往原报考地点申请改报符合条件的其他岗位，逾期不再办理改报。达不到开考比例的岗位将于5月20日公布核减招聘计划数。
    6.领取准考证
    领取准考证的时间：2016年6月2日-6月3日（上午8：30-12：00，下午15：00-18：00）。
    领取准考证的地点设在桂东县人社局410办公室。

    （二）笔试

    1.笔试科目：笔试科目均为一科即《公共基础知识》。笔试采用闭卷考试形式，考试时限为120分钟。笔试成绩按百分制计分。
    2.笔试时间：2016年6月4日（星期六）上午9:00-11:00。
    3.笔试地点：具体地点见准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。
    4.笔试成绩公布：2016年6月中旬在指定官方网站：桂东县人民政府门户网站公布。

    （三）面试

    1.面试对象：按招聘岗位计划数与面试人数1:2的比例，依据笔试成绩从高分到低分确定面试对象。如果入围最后一名成绩相同的，均进入面试，因弃权等原因出现空缺时，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补面试对象，但不实行跨岗位调剂。递补后，面试对象仍达不到招聘计划1：2比例的，按实际人数确定对象。
    2.面试组织：面试时间、地点及相关规定另行通知。
    3.面试形式：面试均参照公务员面试办法进行。
    4.面试成绩：未参加面试及面试成绩在60分以下（不含60分）的不予聘用。
    5.综合成绩合成与排名
    （1）综合成绩合成。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
    （2）综合成绩排名：按照从高分到低分的原则排名。综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名。

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