2016吉林省龙井市事业单位招聘9人(2)

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    四、招聘考试

    （一）考试采取面试方式，内容为专业知识，实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

    面试的具体时间、地点和每个岗位面试采取的具体方式请关注补充公告。

    （二）考试成绩在延边州人力资源和社会保障局网站进行公布。

    五、体检与考察

    根据考生成绩，按照招聘计划1：1比例在及格线以上人员中从高分到低分依次确定参加体检人选。体检工作在指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

    体检合格的，由用人单位对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。

    六、公示

    经考察合格的，确定为拟聘用人选，在延边州人力资源和社会保障局网站公示（公示期为7天）。拟聘用公示期间对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件取消其拟聘用资格的，不再递补；自动放弃的，不再递补；无论何种原因取消拟聘用资格的，不再递补。

    七、聘用

    公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再递补。对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关手续。被聘用人员按相关程序规定实行试用期，用人单位进行试用期考核，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

    八、有关要求

    （一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格。
    （二）凡考生未在规定时间内按要求参加报名、资格审查、面试、体检、考察、报到的，均视为自动放弃应聘资格。
    （三）已进入体检、考察、拟聘用公示放弃的，3年内不得参加延边州各级各类事业单位公开招聘考试。

    附件：2016年龙井市事业单位招聘岗位及其资格条件一览表

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