2016年湖南省长沙市天心区事业单位招聘编外3人(2)

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    （二）笔试

    1、招聘计划数与报考人数的比例不得小于1:3（含1:3），达不到该比例的，调整岗位计划数。
    2、笔试内容为公共知识及专业知识，满分100分，笔试不指定复习用书，考试时间及地点另行通知，详见天心区公众信息网的“通知公告”栏。
    3、笔试成绩公布：笔试成绩公布在天心区公众信息网的“通知公告”栏，并以电话形式通知入围面试的考生。

    （三）面试

    1、根据招聘计划数1:2的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人选。面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。面试时间、地点另行通知。
    2、面试前有考生放弃面试的，按笔试成绩从高分到低分依次递补（递补只进行一次）；面试当天有考生未按时到达面试地点的，视为放弃面试，且不再递补。
    3、面试合格分数线为75分，即面试成绩低于75分（不含75分）的考生不进入体检程序，可在面试成绩达合格分数线以上的考生中按综合总成绩由高分到低分递补（递补只进行一次），综合成绩相同时，笔试成绩高者入围体检。

    （四）体检

    按笔试占60%，面试占40%的比例折算综合成绩（分数保留小数点后2位，四舍五入），根据综合成绩从高分到低分等额确定入围体检人选，综合成绩相同时，笔试成绩高者入围体检。放弃体检或体检不合格的，按照综合成绩由高分到低分依次递补，只递补一次。

    （五）考察、公示和聘用

    经体检、考察合格，公示无异议的人员为聘用对象，依法签订劳动合同，并办理入职手续。聘用人员实行试用期制，试用期1个月。

    四、工资福利待遇

    工资福利待遇按照天心区区直机关事业单位同类编外人员标准执行，并依法缴纳五险一金。

    长沙市天心区人力资源和社会保障局
    长沙市天心区政务服务中心

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