2016年安徽省淮南市事业单位招考公告解读

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    随着2016年安徽省淮南市事业单位招考公告的发布，安徽省淮南市事业单位招考工作即将展开。本次淮南市事业单位公开招聘岗位计划数共227个，招聘人数347人。公告中有哪些需要考生特别注意的地方，在招考内容上又有哪些特点？下面华图教育就针对考生在报考中应注意的问题和考试内容进行分析，希望能帮助考生及时报考，有效备考。

    一、招聘原则

    （一）坚持民主、公开、竞争、择优；
    （二）坚持面向社会、公开招聘；
    （三）坚持考试考察、择优聘用；
    （四）坚持统一组织、分步实施。

    二、招聘条件

    招聘对象必须符合以下条件：

    （一）具有中华人民共和国国籍；
    （二）遵守宪法和法律；
    （三）具有良好的品行；
    （四）岗位所需的专业或技能条件；
    （五）适应岗位要求的身体条件；
    （六）岗位所需的其他条件。

    有下列情形的人员，不得报考：

    （一）不符合招聘岗位条件要求的人员；
    （二）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
    （三）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
    （四）经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
    （五）现役军人；
    （六）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
    （七）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

    三、报名程序

    登陆报名网站——详阅招聘公告和岗位计划表——签署诚信承诺书——填写报名表——上传照片——自我确认——网上缴费。

    四、相关资讯

    监督电话：0554-6678153。
    本次招聘工作相关信息，请登陆淮南市人力资源和社会保障局网、淮南人事考试网、淮南人事人才网查询。
    招聘工作咨询电话：政策0554-6664251，网上技术服务、考务0554-6678516、0554-6652405。

   
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