2016年湖南省宁远县事业单位招考公告解读

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    随着2016年湖南省宁远县事业单位招考公告的发布，湖南省宁远县事业单位招考工作即将展开。本次湖南省宁远县事业单位招聘158人。公告中有哪些需要考生特别注意的地方，在招考内容上又有哪些特点？下面华图教育就针对考生在报考中应注意的问题和考试内容进行分析，希望能帮助考生及时报考，有效备考。

    一、招聘原则

    坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名，统一考试，严格考核，择优聘用的办法。

    二、报考条件

    应聘人员应同时具备下列条件：

    1、具有中华人民共和国国籍。
    2、18周岁以上、35周岁以下（即在1980年8月1日至1998年8月1日期间出生，其他年龄依此类推）。
    3、拥护中华人民共和国宪法。
    4、具有良好的品行。
    5、身体健康，能正常履行招聘职位的工作职责。
    6、具有招聘职位要求的专业和技能条件，学历必须为国家承认的学历。
    7、具备招聘职位所要求的其他条件。

    不得报考的情形：

    1、 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。
    2、 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
    3、 在各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为尚在禁考期限内的人员。
    4、 现役军人。
    5、 未满试用期和被录 （聘） 用后与招聘单位约定了最低服务年限未满的人员。
    6、 截止报名时已参加其他机关事业单位考试尚在考察期间的人员。
    7、 法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
    8、 不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。

    三、特别提示

    （一）报考人员请选择事业单位公开招聘官方网站查看简章（公告）及相关信息。因查看非官方或转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。

    （二）实行诚信考试。报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规。

    （三）应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解相关信息，因本人原因错过招聘相关信息而影响考试聘用的，责任自负。

    （四）应聘人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。对伪造、变造有关证件、材料、信息、骗取考试资格等违纪违规行为，将按照有关法律法规分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用、2年禁考、终身禁考的处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。对聘用后放弃的人员，记入宁远县事业单位聘用考试诚信库，2年内不得报考宁远县事业单位工作人员。

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