2016年黑龙江省嫩江县事业单位招考公告解读

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    随着2016年黑龙江省嫩江县事业单位招考公告的发布，黑龙江省嫩江县事业单位招考工作即将展开。本次黑龙江省嫩江县事业单位招聘17人。公告中有哪些需要考生特别注意的地方，在招考内容上又有哪些特点？下面华图教育就针对考生在报考中应注意的问题和考试内容进行分析，希望能帮助考生及时报考，有效备考。

    招聘计划：
    计划招聘17名。

    招聘原则：
    坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法，择优录取。

    招聘范围：
    面向社会公开招聘在职和非在职人员。

    报名时间：11月21日-30日。
    报名地点：嫩江县人社局办公楼。

    对应聘人员资格条件进行审查，确定符合报考条件的人选，通知考试，发放准考证。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试，政策性加分只在笔试成绩中计算。

    考生考试总成绩以百分计，计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位，考试总成绩可在嫩江县人民政府网站进行查询。

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