2016年湖南省湘潭市岳塘区招聘社区党建员60人(2)

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    2、笔试

    （1）笔试分为综合知识测试（80分）和计算机上机操作测试（20分）两科，笔试满分为100分。笔试内容为：公共基础知识（占20%）、党建和社区工作基本知识（占60%）、计算机上机操作测试（占20%）。
    （2）笔试时间：12月10日上午，地点及相关注意事项另行通知。

    3、面试

    根据笔试成绩从高分到低分顺序，按1：1.2的比例确定面试人选。面试满分为100分，采取结构化面试方式进行，主要测评履行职位职责所要求的素质和能力。面试时间及地点另行通知。

    4、体检和考察

    （1）根据考生面试成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘计划数等额确定体检对象。体检工作参照公务员体检标准实施。
    （2）体检合格人员列为考察对象，主要对考察对象的报考资格进行政审，考察其是否有影响聘用的情形。
    （3）体检和考察中出现不合格或弃权的，按面试成绩由高分到低分依次递补。

    5、公示

    区公开招聘党建员工作领导小组根据体检和考察情况，确定拟聘人员。拟聘用名单在岳塘区政府网站和岳塘新闻网公示5天。

    6、聘用和人员管理

    1、本次招聘的党建员由区公开招聘工作领导小组统一分配到各街道，由各街道党工委安排到社区工作。
    2、试用期两个月。试用期内开展业绩考核，考核合格后与街道签订正式劳动合同，合同一年一签，考核不合格者予以解聘。
    3、被聘用人员薪酬待遇按现行标准不低于2200元/月，按照有关规定统一缴纳社会保险等。

    四、其他事项

    1、应聘者应对自己所填报资料真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件证明和以其他不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。
    2、报名应聘人员应在报名时提供准确的、确保可随时联系的电话联络方式，如因应聘人员未提供有效联络方式或无法联络造成的后果由应聘人员自行承担。
    3、本公告由岳塘区2016年公开招聘社区党建员工作领导小组解释。

    附件：点击下载
    1.岳塘区2016年公开招聘社区党建员报名表
    2.社区岗位工作经历证明

    岳塘区公开招聘社区党建员工作领导小组

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