2017湖北大冶市质量技术监督局招聘特种设备专家2人公告

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    根据工作需要，市质量技术监督局拟面向社会公开招聘2名特种设备专家，现将招聘的有关事项公告如下：

    一、招聘岗位及计划

    1、机电类特种设备专家1人；

    2、承压类特种设备专家1人。

    二、招聘对象及条件

    应聘人员应当具备下列基本条件：

    1、遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民政治权力；

    2、具有良好的品行，身体健康，热爱从事特种设备安全监管工作；

    3、熟练掌握本专业技术理论，实践经验丰富，具有特种设备检验师资格，招聘对象年龄不超过65周岁（1952年3月1日以后出生）具有特种设备安全行政管理、检验检测、安全技术服务工作10年以上工作经历；

    4、本人无违纪违法等不良记录。

    三、报名与资格审查

    本次招聘考试实行现场报名。

    报名地点：大冶市人事考试院六楼。

    报名时间：2017年3月20日-3月24日。具体时间为每天上午8：30—11：00，下午2：30—5：00，周六、周日休息。

    联系电话：0714-31625060714-8768560

    报名注意事项：

    1、报考者需持本人身份证、特种设备检验师资格证、专业技术职务任职资格证等相关证件，相关专业工作经历证明材料，并填写《应聘人员登记表》（见附件）；

    2、每人只能填写一个岗位；

    3、提交报考岗位所需的有关证件复印件和本人近期1寸免冠照片3张。

    四、招聘方式

    本次招聘采取面试和考察相结合的方式进行。

    （一）面试

    面试采取结构化面试。以现场答辩或专业测评等方式测试应试者的专业水平能力、综合分析能力、语言表达能力等综合素质。

    （二）考察

    根据面试成绩，从高分到低分按计划招聘人数1:1的比例确定考察对象人选。考察采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行，主要考察其思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等方面的情况。

    五、体检

    组织拟聘人员进行体检。体检标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部[2005]1号）和《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发[2010]82号）等执行。

    因考察、体检不合格出现缺额，由大冶市人力资源和社会保障局根据需要确定是否递补。需要递补的，按面试成绩从高分到低分依次递补考察、体检人选。

    六、公示

    面试成绩、考察、体检及拟聘用人员名单等信息均在大冶市政府网上进行公示。

    七、聘用及待遇

    这次公开招聘特种设备专家实行试用期制度，试用期6个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的第一次聘用期限为1年，以后根据工作需要可予以续聘。聘用人员由市质监局按聘用合同管理。薪酬待遇，实行年薪制。大冶市特种设备专家待遇10万元/年/人（含基础工资、奖励性津贴、社保）。在试用期内被证明不符合聘用条件的，聘用单位解除聘用合同，并报市人社局备案。

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