2017年宁波检验检疫系统所属事业单位事业编制人员招聘16人(2)

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    ㈡ 考试

    招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。均委托有资质的第三方机构命题。

    1. 笔试

    笔试内容为公共基础知识，包含部分检验检疫法律法规等内容，以闭卷方式进行，卷面总分100分。笔试时间初定于2017年4月23日上午09时至11时，具体笔试时间和地点及相关事项详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。

    笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试），如进入面试的最后一名笔试成绩并列的，则均进入面试。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试结束后15个工作日内在宁波出入境检验检疫局网站（www.nbciq.gov.cn）政务版公布，同时通知资格复审时间及地点。

    2. 资格复审

    面试前须进行现场资格复审。面试入围的应聘人员务必在规定时间内携带身份证、户口本、学历（学位）证书（属于2017届应届毕业生的提供学生证、应聘人员属于国境外留学未毕业人员的凭国境外学校学籍证明）、大学英语等级证书或成绩单、劳动合同或养老保险交费凭据、单位出具从事有关要求的工作经历证明等材料原件及复印件和近期免冠1寸照片1张到指定地点参加现场资格复审。通过资格复审者，现场发放面试通知。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不能通过报名资格审查；未按时参加资格复审的，视作放弃；因资格复审未通过或放弃产生的面试入围空缺名额按照笔试成绩依次替补。

    3. 面试

    面试采用结构化面试方式进行，实行百分制，不足60分者淘汰。面试对象凭身份证和面试通知参加面试，不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃面试。

    4. 成绩

    考试总成绩为笔试成绩和面试成绩的总和，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%（即总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%）。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，总成绩相同，按笔试成绩排序。面试成绩、考试总成绩和进入体检人员名单于面试结束后3个工作日在宁波出入境检验检疫局网站（www.nbciq.gov.cn）政务版公布，考生可登陆查看。

    ㈢ 体检和考核

    1. 体检

    参加体检人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》组织实施。体检不合格者淘汰。

    2. 考核

    体检合格者进入考核程序，考核将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核，并查阅个人档案。考核不合格者淘汰。

    ㈣ 公示与聘用

    经考核合格者，确定拟聘用人员名单。名单将会在我局网上公示7个工作日。公示期满无异议，办理事业单位工作人员聘用手续。对不能按时报到、弄虚作假或有其它不得聘用情形者，取消聘用资格。

    六、监督和咨询

    我局纪检监审部门对本次招聘工作进行全过程监督，监督电话：87021717。

    有关招聘工作的具体问题请拨打电话：87021725、87021733。

    附件：宁波检验检疫系统所属事业单位公开招聘事业编制工作人员简章a.rar

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