2017广西农村水电及电气化发展局招聘公告(3)

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    笔试采取闭卷考试的方式进行，分值满分为100分，时限120分钟。

    试题委托专业机构命制、统一阅卷评分。统一阅卷评分后，3个工作日内在广西人才网、广西水利信息网上公布笔试成绩。

    2.面试，占总成绩的50%

    面试时间：2017年7月下旬（具体时间和地点另行通知）。

    根据笔试成绩，从高分到低分按招聘名额1:3的比例，确定进入面试人员，未达到开考比例，须经主管部门同意，并报人社厅核准后方可开考。

    面试采取结构化面试方式进行，分值满分为100分，时限10—15分钟。面试内容：主要测试应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、应变能力以及自我认知程度等。试题委托专业机构命制。

    面试考官的构成：面试考官由用人单位及外单位专家组成，其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。

    面试成绩当场公布。面试结束后24小时内在招聘单位范围内公布成绩，并在3个工作日内在广西人才网公布总成绩（即笔试成绩×50%+面试成绩×50%）。经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

    3.考核

    在报考同一岗位的人员中，按总成绩从高分到低分依次确定进入考核人员。按招聘职位人数1:1的比例进行考核，主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。因考核不合格出现招考岗位人选缺额的，可按照应聘者总成绩从高分到低分依次等额递补。

    4.确定拟聘用人员

    根据考核结果，按招聘岗位1:1的比例确定拟聘用人员。

    （四）体检、公示与聘用

    1.体检：组织拟聘人员到自治区级医院进行体检，体检标准参照公务员体检录用的标准执行，体检费用个人自理。不按时参加体检者，视同放弃资格；体检中出现身体条件不合格者，按总成绩的排序依次递补。

    2.公示：对于体检合格拟聘用的人选，经主管部门审核同意，在广西人才网、广西水利信息网公示，公示期为7个工作日。公示内容包括招聘岗位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况。

    3.聘用：拟聘用人员经公示无异议后，经招聘单位研究同意，报主管部门审核，自治区人力资源和社会保障厅核准审批，办理聘用相关手续，由招聘单位与拟聘用人员签订聘用合同。

    五、纪律说明

    公开招聘工作人员，政策性强、涉及面广、社会影响大。公开招聘工作领导小组及办公室将严格执行国家的有关政策规定，严格条件，严格标准，严格程序，加强协调，密切配合，确保公开招聘工作的顺利进行。

    六、联系方式

    地址：广西南宁市建政路12号水利厅防汛大楼15楼，广西农村水电及电气化发展局

    联系人：张秀玲

    联系电话：0771-2185056、0771-2185055

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    广西农村水电及电气化发展局招聘人员报名登记表

    广西农村水电及电气化发展局招聘的岗位、人数及资格条件

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