2017年湖南省常德市武陵区事业单位招聘公告解读

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    随着2017年湖南省常德市武陵区事业单位招聘公告的发布，后续的招考工作也即将展开。本次湖南省常德市武陵区事业单位招聘54人。下面华图事业单位招考网就2017年湖南省常德市武陵区事业单位招聘公告中考生应注意的问题进行分析解读，以便广大考生及时阅读报考。

    2017年湖南省常德市武陵区事业单位招聘原则：

    按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。

    2017年湖南省常德市武陵区事业单位招聘条件：

    1.遵守中华人民共和国宪法和法律；
    2.具备良好的品行和职业道德；
    3.具备岗位所需的专业或技能条件；
    4.适应岗位要求的身体条件。

    2017年湖南省常德市武陵区事业单位考试报名：

    报名时间：6月28日-30日

    报名流程：
    浏览武陵区人力资源和社会保障局网站，进入“2017年武陵区部分事业单位公开招聘考试报名入口”，登录网上报名平台->填报信息->上传照片（标准证件照）->查询资格审查结果->网上缴纳报名费（每人100元）->查验报名信息->报名结束。

    准考证打印：

    7月12日-14日，报考人员登陆武陵区人力资源和社会保障局网站，自行下载打印《准考证》。

    2017年湖南省常德市武陵区事业单位笔试时间及内容：

    笔试时间：7月15日。
    笔试内容：
    笔试为闭卷考试，分两科进行考试。专业技术类岗位按公共基础知识和专业知识两科来进行考试；管理岗位按公共基础知识和公文写作两科来进行考试。

    2017年湖南省常德市武陵区事业单位招考成绩计算方法：

    1.管理人员岗位笔试成绩=公共基础知识×60%+公文写作知识×40%
    2.专业人员岗位笔试成绩=公共基础知识×30%+相应岗位专业知识×70%
    3.管理人员岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
    4.面试方式为结构化面试专技人员岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
    5.面试方式为专业技能操作考核专技人员综合成绩=笔试成绩×40%+专业技能操作成绩×60%
    综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位。

    公告详情请戳>>>《2017湖南省常德市武陵区事业单位招聘54人公告》

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