2017年湖南长沙市岳麓区市政管理局招聘21人公告(2)

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    笔试时间：暂定7月23日（地点待定），笔试内容：笔试采取闭卷答题方式进行，总分100分，主要测试报考者所具备的综合知识和专业知识；

    笔试成绩按1：3比例从高分到低分确定面试人员。

    面试时间：暂定7月29日（地点待定），面试内容：面试采取半结构化面谈方式进行；主要测试报考者语言表达能力、逻辑思维能力、应急应变能力、岗位适应能力等。

    （三）资格复审

    （1）参加面试人员须准备以下资料进行资格复审：

    报名登记表（含身份证、毕业证书、资格证书等相关证件原件及复印件）

    （2）资格复审通过人员按要求进入面试。

    （四）体检

    笔试、面试分值各100分。按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据总成绩从高到低的顺序，按照岗位计划1:1的比例确定体检人选。时间、地点待定。

    （五）考察

    体检后，将组织对体检合格人选进行考察，考察合格后确定聘用人选。

    五、聘用及待遇

    1、新聘用人员试用期为2个月，试用期满经考核合格的，予以正式聘用，并签订《聘用合同》，签订合同后需最低服务年限满3年以上。

    2、新聘用人员不纳入编制，由岳麓区市政管理局安排具体工作岗位，新聘用人员凡不服从安排的，一律取消聘用资格。

    3、新聘用人员待遇：参照同类人员待遇执行，并按国家规定缴纳社会保险。

    附件：

    1、《招聘报名表》

    2、《基本信息表》

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