2017年湖南常德桃源县部分事业单位招聘12人公告(2)

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    3、网上缴费（时间：7月20日—8月2日下午18时）

    本次考试实行网上缴费，报名考务费100元，缴费后中途一律不得退款；

    凡网上资格预审查通过后的应聘者，先在网上报名系统中查找到自己的缴费编号，再在规定的时间内及时网上缴费，未缴费者视同放弃参考资格。

    网上缴费方法请查阅《桃源县人力资源和社会保障局网上缴费方法》。

    4、现场资格初审

    时间：8月3日上午8:00—12:00，下午3:00—5:30。

    地点：桃源县人力资源开发交流服务中心（县政府大院内）

    由县招考领导小组对应聘者进行现场资格初审，应聘者须携带本人有效身份证、学历证（教育部学历证书电子注册表）、资格证等相关证件原件和复印件各一份，本人近期同底免冠一寸照片3张。在职人员应持原单位同意报考证明。

    未进行现场资格初审者视同自动放弃参考资格，资格初审合格人员名单在县人社局网站予以公示。

    5、网上打印《准考证》（时间：8月7日—9日）

    资格初审合格应聘者请在规定的时间内自己在网上下载《准考证》并打印备份，然后仔细阅读和核对《准考证》无误后，按《准考证》规定参考，否则，后果由应聘者自负。考试时间、地点见准考证。

    招聘程序：

    招聘采取笔试、面试、体检、考核、递补、聘用审批等程序进行。

    （一）笔试。时间：8月16日，内容为相应岗位专业知识，其中专业不限岗位，内容为公共基础知识。笔试开考比例按资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3：1的比例确定。对少数岗位特殊或确实难以形成竞争的岗位，由县人社局提出书面报告，经市人社局批准，适当降低开考比例或相应核减、调整招聘岗位计划。

    笔试成绩查分时间：8月17日上午8点—12点。查分需由考生本人在指定的查分时间段内向招考领导小组以书面的形式提出，招考领导小组受理后，在监督部门的监督下进行。查分范围仅限是否漏评，合分、登分是否正确。查分时段结束后不再受理查分事宜。

    笔试成绩和入围面试人员名单，由考生自行到报名时的网站上查询。

    （二）面试。时间：8月18日，面试方式为结构化面试，主要测试应聘者的综合分析能力、应变与自控能力、组织计划协调能力、言语表达能力、求职动机等。面试对象根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：2比例确定，笔试成绩相同的均参加面试。招考职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场（同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本）形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。

    考生凭身份证和准考证参考，以上公布考试时间原则上不变，如有变更以准考证上的为准。

    笔试、面试总分各为100分，综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入法保留到小数点后两位数字。

    （三）体检。根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象。综合成绩相同的，以笔试成绩高者为先。体检参照公务员录用体检通用标准（试行）执行。

    （四）考核。体检合格人员由用人单位和主管部门对其政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、是否违反计划生育政策等情况进行考核，并对拟聘人员资格条件进行复审。

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