2017年湖南省长沙市雨花区洞井街道办事处招聘12人(2)

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    6、开考比例：各岗位报名人数与招聘计划数的比例须达到5:1（含5:1）方可开考，达不到此比例则取消或缩减该岗位招聘计划数。

    （二）考试

    1.笔试。笔试采取闭卷方式，笔试成绩满分为100分。测试内容为综合知识（含公共基础知识和物业管理知识，共占60%）及写作（占40%）。招考人数与报名人数的比例达到1：5方可开考，达不到比例取消或缩减招考计划人数。笔试时间和地点另行通知。本次考试不指定考试复习用书。

    2.面试。根据考生笔试成绩从高分到低分排名，按照招考计划人数1：3的比例确定面试人选。面试采取结构化面试，面试成绩满分100分，面试时间和地点另行通知。

    （三）体检

    根据考生的笔试占50%，面试占50%的比例合成考生总成绩。综合成绩按四舍五入保留小数点后2位。总成绩按照由高分到低分排名，若综合成绩相同者，按笔试成绩从高分到低分排名。体检人选按岗位招考数1：1比例，根据综合成绩从高分到低分的排名确定，出现自动放弃体检资格或体检不合格的，可根据综合成绩排名从高到低依次递补。

    （四）政审考察

    对体检合格者，进行计生、综治等方面的考察政审。因考察政审不合格出现空缺时，仍按综合成绩分数从高到低依次递补先体检再进行考察政审。

    （五）录用及待遇

    1.经政审合格后拟聘人员并公示进入试用期，试用期3个月。试用期满考察合格，签订聘用合同；经试用期满考察不合格的，不予聘用。

    2.试用期工资为1800元/月，正式聘用的人员工资和其他福利待遇严格按照区街关于社区公共服务中心工作人员的相关规定执行。

    五、其他说明

    1.考生报名前需认真阅读本简章，本次招聘的有关事项和公告将在洞井街道办事处网站发布，请考生留意。

    2.考生参加笔试、面试、体检、政审时，必须携带身份证，如丢失身份证的，必须持有临时身份证或户口所在地派出所开具的带有考生本人照片并加盖公章的身份证明，方可参加。如证件不齐或证件与报名登记表不一致的，不得参加。

    3.考生提供的手机号码将作为本次招聘的重要联系方式，如有变更，请与街道党政综合办联系，如因考生个人原因导致无法联系的，所产生的后果由考生自行承担。

    六、本方案未尽事宜解释权属雨花区洞井街道办事处

    附件：长沙市雨花区洞井街道招聘社区公共服务工作人员报名表

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