2017贵州省扶贫开发办公室下属事业单位招聘公告(3)

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    （1）《报名表》2份；

    （2）毕业证、学位证、有效《居民身份证》原件及2份复印件，同时在学信网下载打印有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》一份，应届毕业生须提供毕业生就业推荐表，但在办理聘用审批手续时，必须按要求提供相应的毕业证书原件及复印件；

    （3）岗位要求的其他材料原件及复印件；

    （4）在职人员需提供所在单位及主管部门同意报名的证明，其中，中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门同意。具有工作经历的无职人员需提供离职证明；

    （5）本人近期一寸正面免冠白底照片4张（照片背面写上名字，并装入信封）。

    （6）委托他人进行资格复审的，需持委托人亲笔签名的委托书（需注明受委托人姓名、身份证号）、身份证复印件、资格复审所需材料原件、复印件及受委托人身份证原件、复印件。

    进入资格复审的人员名单及资格复审时间、地点及资格复审结果在贵州人力资源社会保障网（http://gz.hrss.gov.cn）、贵州省扶贫开发办公室网站（http://www.gzfp.gov.cn/）上公布。

    3. 面试。

    资格复审合格者进入面试。面试参照公务员录用考试面试的要求进行，主要考察考生适应岗位要求的专业素质、综合素质与能力，总分100分，面试成绩需达到60分以上才能进入下一环节。

    面试成绩按40%计入总成绩。未参加面试的取消进入下一环节的资格。

    4. 总成绩计算。

    考生总成绩按百分制折算（笔试成绩折算成百分制后按60%计算、面试成绩按40%计算），即考生总成绩=笔试成绩（折算成百分制）×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

    进入面试的人员名单、面试时间、面试地点、面试成绩、总成绩在贵州人力资源社会保障网（http://gz.hrss.gov.cn）、贵州省扶贫开发办公室网站（http://www.gzfp.gov.cn/）上公布。

    （三）体检

    面试结束后即进入体检环节。

    1. 面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1∶1的比例确定体检对象，应聘人员总成绩末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补；

    2. 体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检的具体时间另行通知。

    （四）考察

    1. 体检合格的应聘人员确定为考察对象，由省扶贫开发办公室人事处对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

    2. 在考察中发现下列情况之一者，考察不合格，报省人力资源和社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补：

    （1）不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；

    （2）定向到具体行业或单位的应届毕业生；

    （3）在读的非2017届毕业生；

    （4）现役军人；

    （5）曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；

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