2017年浙江省残疾人体育训练指导中心招聘公告(2)

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    时间、地点：2017年10月21日（全天），杭州市内。

    笔试科目：《综合应用能力》（A）和《职业能力倾向测验》（A）

    考试大纲参阅：

    http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326。

    笔试成绩预计可于11月3日前从浙江人事考试网上查询。

    笔试后，根据笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘人数1:3的比例确定入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。

    2.面试。

    资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

    应聘人员应携带报名表（贴照片）及身份证、学历和学位证书（在校应届毕业生可提供就业推荐表，正在申请学历、学位认证的留学归国人员可提供申请材料）等材料原件及复印件各1份，按指定时间、地点参加资格复审。招聘岗位涉及职称、职业资格条件的，审验相关证书；涉及工作经历条件的，要求提供劳动（聘用）合同、社保缴纳记录证明、有关政府机关任命文件等（其他材料可供招聘单位参考）。

    面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

    （三）体检、考察

    考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，总成绩最高者确定体检、考察对象。总成绩相同的，笔试成绩高者优先。

    体检、考察工作参考浙江省公务员考录相关环节工作的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

    （四）公示、聘用

    经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理进人和聘用手续。

    聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

    （五）其他

    应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，各岗位根据考试总成绩从高分到低分依次进行。

    四、纪律与监督

    （一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

    1.浙江省残疾人联合会网站（http://www.zjdpf.org.cn，公告栏）；

    2.浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘）。

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2017/0908/1589239.html

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