2017下半年江西省九江市永修县事业单位招聘11人公告(2)

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    四、引进程序

    （一）发布招聘公布

    在九江市人力资源和社会保障网、永修县政府网和永修县人力资源和社会保障网、永修电视台等媒体发布招聘公告。后续各环节公告由永修县人力资源和社会保障局自行公布。

    （二）组织报名

    1、报名时间：2017年9月28日至10月25日5：30时止（非工作日除外） ，逾时递交的报名资料将不再接收。

    2、报名方式：此次公开考试采用网上报名和现场报名两种方式，符合报名条件的人员，可登陆公布招聘信息时的上述网站下载并填写《2017年度永修县引进急需紧缺人才报名表》，并附报名所需材料扫描件，发送到电子邮箱yxxrlj@163.com。现场报名地点：永修县人力资源和社会保障局市场管理股（湖东新区新政府东辅楼三楼B304）。联系电话：0792-7053866

    3、报名所需材料：毕业证、学历认定证明或学历证书电子注册备案表、身份证、执业资格证、户口薄原件及复印件，近期免冠1寸彩照2张。采用网上报名的，须将上述材料进行原件1：1扫描后，连同报名表一并发送，笔试或面试时对原件进行审核。

    留学回国人员报考的，要出具教育部门的学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可上网（http://www.cscse.edu.cn）查询认证有关要求和程序。

    4、考试收费：收费全免。

    （三）资格审查

    报名结束后，由永修县2017年度事业单位公开引进急需紧缺人才工作领导小组办公室对报名人员资格条件进行审查，审查合格人员由领导小组按要求决定考试或考核办法。

    笔试时间和面试时间另定（具体详见《准考证》）。

    （四）考试工作

    考试工作由县人力资源和社会保障局统一组织，根据单位岗位报名人数超过1:3比例，由领导小组组织专业笔试（笔试时间为90分钟），专业笔试内容为报考岗位要求专业的专业知识，笔试成绩由高到低按岗位计划数1:3的比例确定入围人员进入面试；人数没有超过1:3比例，免笔试，直接由领导小组组织专家评委进行专业面试及专业知识测试（面试及测试时间为每人15分钟）。专业面试和专业知识测试内容均为专业知识，专业知识内容为报考岗位专业知识。专业面试和专业知识测试由专家评委组织进行，本次考试不指定考试辅导用书。

    笔试和面试在统一规定的时间内进行，笔试满分100分，合格线为60分，笔试不足合格线人员取消面试及聘用资格；专业面试满分为60分，合格线为36分，专业面试不足合格线人员取消聘用资格；专业知识测试为考核实践工作能力，满分为40分，合格线为24分，专业知识测试不足合格线人员取消聘用资格；其中专业面试和专业知识测试采取现场评分，考生得分为考官评分去掉一个最高分和一个最低分后的平均值（成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入），考生专业面试和专业知识测试成绩，当场向考生宣布。笔试、专业面试与专业知识测试得分之和为考生的总得分。根据岗位计划数1：1比例，按笔试、专业面试和专业知识测试总得分从高分到低分等额确定体检拟入围人员，总得分相同者取专业面试和专业知识测试总成绩高者为拟入围人员；如未达到笔试开考比例，则按专业面试和专业知识测试总成绩从高分到低分等额确定体检拟入围人员，专业面试和专业知识测试总成绩相同者取专业知识测试成绩高者为拟入围人员。

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