2017年新疆伊犁州伊宁县司法局招聘40人公告(2)

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    4.应聘者凭本人身份证、准考证入考场，并按规定的时间和地点参加考试。

    （四）面试

    1.根据应聘者笔试成绩从高分到低分按计划录用人数1：2的比例确定参加面试的人选，笔试成绩相同者占面试入围名额，且同为最后一名笔试成绩相同者，一同入围面试。

    2.面试时间：另行通知；

    3.地点：另行通知；

    4.成绩计算：面试使用国家通用语言答题，面试成绩以百分制计算，保留小数点后两位小数，面试成绩当场公布，入围面试人员须达到规定的面试合格分数线60分方可进入下一环节。

    （五）成绩计算

    综合成绩：按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。

    （六）政审

    考生填报政审表，由户籍所在地派出所进行认定。

    （七）体检

    根据综合成绩从高分到低分，按1：1的比例确定参加体检人员。体检所需费用按实收取。

    （八）公示

    拟聘人员审定后，公示期为5个工作日。

    五、聘用及福利待遇

    1.经县公开招聘工作领导小组会议决定后履行正式入职手续。

    2.实行合同聘用制。合同期为一年，聘期满，经考核合格，可以续聘并签订续聘合同。新聘用的人员工资福利待遇按县聘专业技术人员的相关标准执行。

    3.新聘人员实行1个月试用期。试用期间，发现有违规、违纪及弄虚作假行为及考核不合格人员，解除聘用合同。

    六、其它事项

    （一）考生在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位的条件和要求报考。凡不符合招聘岗位条件和要求的及弄虚作假的取消考试和聘用资格。

    （二）考生在填写《报名表》时应认真核实联系电话。招聘考试期间，考生如更换联系电话，务必及时通知报名联系人，并且保持电话畅通，因考生所留联系电话有误或无人接听、停机等其他自身原因影响考生考试的，由考生本人负责。

    （三）报考人员在报考过程中，应及时了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，因个人原因影响考试资格的后果自负。

    （四）招聘工作自觉接受县纪检、监察机关、社会各界和广大人民群众的监督，确保招聘工作公开、公平、公正。参与招聘工作的所有人员，要严格执行规定的程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分；情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的考生，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。

    （五）若面试、政审、体检等环节产生人员空缺，按上一环节成绩从高分到低分依次递补。

    本《简章》由伊宁县司法局负责解释。

    联系人：张国勇沙丽迪娜·乃比

    咨询电话：0999-4022632 13629995011

    0999-4050828

    监督电话：

    伊宁县纪检委：0999-4022617

    伊宁县人力资源和社会保障局纪检组：0999-4051260

    附件：

    1.2017伊宁县司法局面向社会公开招聘第二批40名法律服务工作人员职位表

    2.2017伊宁县司法局面向社会公开招聘第二批40名法律服务工作人员报名表

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