2019年上海松江区劳动人事争议仲裁院书记员招聘

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2019年上海松江区劳动人事争议仲裁院书记员招聘公告已发布，报名时间：　2019年1月15日9:00至1月17日。华图事业单位考试网特别整理了2019年上海事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。

为配合做好松江区劳动人事争议仲裁工作，拟公开招聘3名书记员，经上海九峰人才服务有限公司派遣至松江区劳动人事争议仲裁院工作，现将有关事项公告如下：

(友情提示：本招聘公告与20190126批次松江区部分事业单位劳务派遣用工人员公开招聘系同一批次，不得重复报名)

一、招聘岗位、人数及待遇

仲裁院书记员3名。

主要工作内容：协助仲裁员做好庭审记录和文书处理;根据安排负责各类文书起草、数据统计、会务组织、政策宣传等。

松江区劳动人事争议仲裁院书记员为松江区机构编制委员会核准的仲裁辅助岗位，不使用事业编制，享受本市事业单位辅助人员中文书管理类薪酬标准。

二、招聘对象与条件

参加2018年12月3日松江区社区工作者招考笔试，符合以下条件，可以参加调剂报名。

(一)已参加社区工作者招考，笔试成绩达到最低合格分数线(即大于等于51.3分)且未被录用的考生;

(二)参加调剂的考生只能申请一个调剂职位;

(三)30周岁以下(出生日期必须为1989年1月1日及以后)

(四)具有二年以上工作经历，《上海市养老保险个人权益记录单(城镇职工)》中的累计缴费年限不得低于《招聘简章》要求年限，计算截止至2018年12月31日。

(五)具有全日制普通高校大专及以上文化程度;

(六)法律、劳动与社会保障专业优先，熟悉劳动法律法规、有劳动人事争议仲裁相关工作经验者优先，全日制本科及以上优先。

申请调剂的考生以招聘人数与拟面试人数1:3比例，按照笔试分数从高到低进行筛选。

三、调剂程序及资格审查

(一) 职位查询

即日起，考生可以登录E报名网站(点击进入报名及职位查询入口)，查询调剂职位、调剂人数、资格条件等。

(二) 报名提交

2019年1月15日9:00至1月17日17:00期间，考生通过以上网站进入调剂网页，填报申请调剂的相关信息。

符合条件的报考人员应根据自身情况、拟报考岗位的资格条件和专业要求报考岗位。报考人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。

(三) 网上资格审查

1、2019年1月19日9:00至1月20日16:00，按照岗位笔试成绩从高到低的顺序对所有报考考生的调剂申请进行网上资格审查，如考生收到提供新的资料或信息的通知，应予以配合。资格审核未通过的，取消面试资格。审查合格的人数与计划录用人数比例达到面试比例后，不再对其他人员做资格审查。

经过上述步骤确定拟面试人员名单后，如报考人数不足招录职位人数的3倍，可以按照上述步骤进行第二回合的补报名，以确定最终参加面试人员名单。

现场提交资格审查材料地址：乐都西路867号(松江区行政服务中心五号楼二楼5221室)。

2.可能需要提交材料：

①身份证原件、复印件(正反面);

②户口簿原件、复印件(本人页和户主页);

③学历证书原件、复印件;

④学历要求大专及以上的，请自行到学信网上注册后打印带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》;报考时还未取得毕业证书的，请自行到学信网上注册后打印带二维码的《教育部学籍在线验证报告》。具体操作指南详见：http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp;

⑤岗位所需能力的资格证书等相关证件的原件、复印件;

⑥有最低工作年限要求的需提交符合要求的上海市养老保险个人权益记录单或个人账户查询记录单;

以上所提交的材料必须真实有效，否则后果自负。

(四) 查询调剂结果

调剂结束后，将形成进入面试的人选名单。2019年1月22日9:00之后，考生可以登录报名网站查询调剂结果，并按照通知做好打字测试、面试准备。

四、打字测试

计算机录入，测试时间5分钟，满分为100分

打字测试时间：2019年1月25日(周五)13:30-14:30

五、面试

参加面试时，必须携带身份证的原件，如岗位有资质要求的还请带好相关证书原件及复印件。缺少上述证件者，原则上不得参加面试。面试时间为2019年1月26日。

面试工作结束的1个工作日内，将通过报名网站公布面试成绩、综合成绩和拟入围人员。综合成绩由笔试、打字测试和面试构成，笔试分数占综合成绩的40%，打字速度测试占10%，面试占50%，入围人员根据招聘人数按综合成绩从高分到低分确定。

通过以上步骤，遴选出的拟录用人员放弃录取资格的，按照本岗位综合成绩从高到低排列后，直接予以替补。如某用工单位后续推出的岗位与该单位本次招考岗位完全相同的，可以按照本次招考岗位的综合成绩，从参加面试且愿意调剂的考生中，按照综合成绩从高到低排列后，直接进行调剂、补充。

六、体检和考察

面试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选，进入体检和考察人员的面试成绩不得低于60分。

拟录用人数与面试实际人数低于1:3比例的，招录单位可根据情况适当减招。报名人数不满招聘人数的3倍，每少3人减少一个招聘岗位，如报名人数为8人的，则招聘人数减少至2人。

进入体检和考察人员须在一周内提交体检合格报告及户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明。

如岗位要求政治面貌为中共党员，须提交目前所在党委出具的“中国共产党党员组织关系介绍信”。

七、公示

拟录用人员由招录单位按规定的程序和标准，从考试成绩、体检和考察合格的人员中择优确定，并将在松江区人才网微网站上公示，公示期为7天。

八、录用方式

经网上公示无异议的，及时办理录用审批手续，新录用人员的试用期为二个月。

九、招考咨询与监督

咨询电话：67758259、67848634

监督电话：67848655

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2019/0115/1695378.html

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（编辑：杨稳）