2019江苏南通机场集团有限公司招聘110人公告(2)

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五、其他

1、劳务派遣制员工与劳务公司签订劳动合同。

2、按照《南通兴东机场劳务派遣员工转正管理办法》，根据劳务派遣制员工的工作年限、工作表现等综合考核，择优转为机场合同制员工。

3、对于面试达到一定分数线，但未进入体检、政审范围的人员，作为招聘备用人员，成绩1年内有效。如有拟录(录用)人员被淘汰或者本人放弃，以及发展需要急需补充人员时，可从本次招聘备用人员中，按照招聘成绩、岗位匹配性选用人员，经体检、政审合格后予以录用。

4、报名资料须如实填写和提供，发现作假一律取消录用资格。

联系电话： 0513—86560592/86560253

(咨询时间：工作日09:00—16:30)

原标题： 南通机场集团有限公司招聘简章(3.15)

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南通机场集团人员招聘岗位表

南通机场集团有限公司

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