2019年浙江省丽水青田县引进急需紧缺高层次人才46人公告

【导读】华图事业单位考试网同步青田县人力资源和社会保障局发布：2019年浙江省丽水青田县引进急需紧缺高层次人才46人公告，详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号，欢迎加入事业单位招聘考试交流群：  参加刷题、模考、领取备考资料，考编路上不孤单！

2019年浙江省丽水青田县引进急需紧缺高层次人才46人公告已公布，报名方式：现场报名，报名时间：截止到12月13日。华图事业单位考试网特别整理了2019浙江事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。以下是公告详情：

为进一步加强我县人才队伍建设，广泛吸纳各类优秀人才，为建设“美丽青田、幸福侨乡”发展提供坚强的人才保证和智力支持。经研究，决定面向全国公开引进各类急需紧缺高层次人才46名，现将有关事项公告如下：

一、引进计划

本次招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则，具体的招聘单位、岗位、人数及资格条件等详见青田县2019年紧缺急需高层次(高学历)人才和智力引进需求表(附件)。

二、引进资格条件

1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;

2.遵纪守法，品行端正，作风正派;

3.满足引进职位所要求的学历学位或职称条件;

4.身体健康，能适应所引进岗位的工作需求;

5.具备引进职位的年龄要求及所需的其他资格条件。

三、引进工作程序

1.引进时间：从公告发布之日起到2019年12月13日止。

2.引进岗位：详见青田县2019年紧缺急需高层次(高学历)人才和智力引进需求表(附件)。

3.报名：符合条件的考生可向引进单位的主管局报名或到各引进单位参与的各地区招聘会现场报名。

4.考试：考试形式视报名情况而定，考试具体形式、时间和地点由引进单位另行通知。

5.体检、考察、聘用：按《青田县加强高层次人才队伍建设的实施意见》《青田县高层次和急需紧缺人才引进实施办法》等规定执行。

6、引进人员在我县最低服务年限为5年。

本通告未尽事宜，由青田县人力资源和社会保障局负责解释。咨询电话：青田县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科 0578-6822270。

原标题：青田县2019年引进急需紧缺高层次人才的公告

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2019年青田县紧缺急需高层次(高学历)人才和智力引进需求表.xlsx

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