2019年河北省张家口市桥东区事业单位招聘113人公告(2)

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4.规范填写报名信息，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。

5.审核员一般24小时内完成初审，并通过网上报名系统反馈审核结果。“审核未通过”的，可根据提示的原因，修改填报信息并重新提交审核;“审核通过”的，填报信息将不能再修改。

6.报名咨询。由于报名和咨询较多，本次招录的政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告详尽写明，请认真阅读，确有公告未尽事项时再电话咨询，以提高广大考生咨询效率。

(二)打印《笔试准考证》。完成网上报名的考生，于7月28日9：00至7月31日17:00登录http://121.28.131.187:8053/打印《笔试准考证》。

(三)报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上交费，待报名结束次日14:30——17:30到张家口市桥东区人社局财务科(桥东区政府旧楼4楼411房间)，审核并办理减免考试报名考务费用的退费手续。审核确定符合减免条件的考生，减免费用退回原交费账户。退费具体办理要求：享受最低生活保障城镇家庭的考生须提供其家庭所在地的县区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件);农村绝对贫困家庭的考生须提供其家庭所在地的县区扶贫部门出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡(原件及复印件)。退费事宜逾期不再办理。

五、考试内容、时间、地点

考试采取笔试、面试相结合的办法，由区招聘领导小组办公室组织实施。

(一)笔试：

笔试科目。笔试时间、地点、注意事项详见笔试准考证;报考教育类岗位的考生，参加教育类专业科目考试;报考医学类岗位的考生，参加医学类专业科目考试;报考公共类岗位的考生，参加公共类专业科目考试。

教育类科目笔试包括《公共基础知识》和教育学、教育心理学和教育法规知识，两部分比例约为8:2，考试时间为120分钟，满分为100分。

医学类专业科目笔试包括《公共基础知识》和《医学基础知识》，两部分比例约为4:6，考试时间为120分钟，满分为100分。

公共类科目笔试包括《公共基础知识》和《职业能力测验》两部分比例约为5:5，考试时间为120分钟，满分为100分。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报名人员提高警惕，切勿上当受骗。

报名人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场及要求参加考试。

成绩查询。笔试结束两周内，考生可登录桥东区政府门户网站查询笔试成绩、进入面试人选和证件审核时间、地点，请考生及时上网查询。

报考人员根据招聘计划和笔试成绩，分专业岗位按不高于3∶1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。

(二)面试：

进入教育类专业面试考生凭笔试准考证和本人身份证，按照网上通知的时间到指定地点领取《面试通知单》，准时参加面试。

进入面试前由区人社局会同招聘事业单位主管部门对进入面试人员资格进行复查，进入面试人选出具以下证件和材料：按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、派遣证、笔试准考证和有关证明等资料原件和复印件;未颁发毕业证书的应届毕业生须提供毕业院校盖章的《2019年大中专毕业生就业协议书》;已与现工作单位签订过劳动合同的须提供单位同意报考证明(加盖单位公章、主要领导签字)。

经审核，符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实、不符合报考条件的考生，取消面试资格，并依据笔试成绩从高到低依次递补进入面试，对严重弄虚作假行为要追究责任。

面试由区招聘领导小组办公室组织实施，注重对应聘人员实践能力的考察和评价，面试分值100分。

教育类专业面试为试讲，备课和试讲时间均为15分钟。试讲前，考生先通过随机抽签的方式抽取试讲顺序号，根据抽取的顺序号确定备课及试讲的具体时间，备课时间结束后考生到讲课室进行试讲。

医学类专业及公共类专业面试考生采取结构化面试的办法进行，满分100分。面试最低控制分数线为60分，低于60分不得参加体检考察。面试工作由区公开招聘工作领导小组办公室统一实施。

对参加面试人员实行封闭管理，抽签决定应试顺序。

每场面试考官均设7人。考官现场打分，考官评出的分数去掉一个最高分和一个最低分，剩余考官所打分数的平均值为考生面试成绩，面试成绩计算至小数点后两位数。

(三)综合成绩计算：

综合成绩计算至小数点后两位数，计算方法如下：

报考教育类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×40%+面试(试讲)成绩×60%;

报考医学类岗位的考生综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

报考公共类岗位的考生综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

六、考核、体检

根据综合成绩由高到低，按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员。综合成绩出现并列时，学历高者优先;学历相同时，笔试成绩高者优先。体检由区人社局统一组织。参加体检人员持本人身份证和笔试、面试准考证到指定地点集合体检，体检标准参照《公务员录用体检标准》执行，体检不合格者取消应聘资格。

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