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2019-08-12 09:05:00 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:大竹县人民政府-大竹县人力资源
【导读】华图事业单位考试网同步大竹县人民政府-大竹县人力资源发布:2019年四川省大竹县级机关和事业单位考调人员75人公告,详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
2019年四川省大竹县级机关和事业单位考调人员75人公告已公布,报名方式:现场报名,报名时间:2019年8月14日9:00—17:00。华图事业单位考试网特别整理了2019四川事业单位考试公告,助考生顺利通过考试。以下是公告详情:
为建立健全科学规范的干部流动机制,激发乡镇干部干事创业活力,切实加强县级机关和事业单位干部人才队伍建设,经县委、县政府同意,在全县范围内公开考调一批县级机关和事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:
一、考调名额
县级机关和事业单位共考调工作人员75名,其中 公务员6名,参公人员10名,事业人员59名,其具体单位、岗位、学历、专业及技能条件要求等详见附件1。
二、考调范围及资格条件
(一)考调对象范围。全县在编在岗的机关、事业单位工作人员。
(二)基本条件
1.政治思想素质过硬,德才兼备,有较强的事业心和责任感,甘于吃苦,乐于奉献。
2.有较高的政策理论水平,较强的文字综合能力、语言表达能力和沟通协调能力。
3.遵纪守法,廉洁自律,无违法犯罪记录,具有2年及以上公务员、参公、事业单位工作经历。
4.具备正常履职的身体条件。
5.符合有关回避规定。
除具备以上基本资格条件外,还应符合所报岗位具体条件要求(详见附件1)。年龄计算截止时间为2019年8月14日。
(三)其他条件
考调事业单位管理人员岗位,除公务员或参公人员外,必须符合相同的经费渠道和公益类型(可顺向交流),机关事业单位工勤人员不纳入考调范围。
(四)不得考调的情形
1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
2.受处分期间或者未满影响期限的;
3.按照国家、省、市有关规定,工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
4.尚在试用期内的(含任职试用期);
5.法律、法规规定的其他情形。
三、考调程序
(一)报名和资格审查
1.报名时间:2019年8月14日9:00—17:00。
2.报名地点及方式:采取现场报名的方式进行。行政、参公、党群序列事业单位岗位报名地点: 中共大竹县委组织部公务员股(3-11);政府序列事业单位报名地点:大竹县人力资源和社会保障局3楼人才交流中心。
3.报名要求:只能选择一个岗位进行报名,不得兼报或多报,兼报或多报者取消考调资格。报名时持本人有效身份证、学历证,教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印)、报考岗位要求的其他相关证书原件及复印件、公务员登记表复印件、相关工作经历证明原件等资料和填写完整的《大竹县2019年县级机关和事业单位公开考调工作人员报名登记表》(详见附件2),同时提供个人近期同底免冠一寸彩色照片2张。
4.资格审查:由县委组织部、县委编办、县人社局组成资格审查组具体负责。报考人员应对所提交材料的真实性负责,凡弄虚作假或隐瞒信息的,一经查实,取消考调资格。资格审查贯穿于公开考调全过程。
(二)笔试
1. 笔试内容为应用写作,主要测试应试者的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,笔试时间为2019年8月18日,笔试地点详见准考证。
2.准考证领取:2019年8月17日14:00至17:00在报名地点领取。
3.开考比例:对资格审查合格比例达到1:2的岗位组织笔试,达不到开考比例的,经组织人社部门同意,可降低比例或等额考调。面试依据笔试成绩,按1:2或组织人社部门同意的开考比例从高分到低分依次确定面试人选(末位排名并列的,一并进入),等额考调者笔试成绩低于参加笔试考生平均分的不得进入面试。
(三)面试
1.采取结构化面试方式进行,具体时间、地点另行通知。
2.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,保留两位小数。考生面试成绩低于60分的不得确定为考察对象。
(四)确定考察对象
根据考试总成绩,按岗位从高分到低分依次排序(总成绩相同者,以笔试成绩、面试成绩为序),等额确定考察对象。
(五)考察
考察工作由组织、人社部门组织,用人单位配合实施,主要考察思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律等情况。
(六)公示
对考察合格人选,在适当范围内予以公示,公示期间接受社会举报,期限为5天。
(七)试用及调动
经公示无异议的,一律在用人单位试用三个月。试用期满用人单位考核合格的,办理正式调动手续,考核不合格的回原单位工作。根据事业单位岗位设置管理和岗位资格准入相关规定,考调人员须按考入事业单位的岗位设置方案和岗位聘用方案重新参加岗位竞聘或聘任,享受新聘用岗位有关工资及福利待遇。
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