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2019-09-06 17:49:51 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:呼伦贝尔人才网
【导读】华图事业单位考试网同步呼伦贝尔人才网发布:2019年内蒙古呼伦贝尔市事业单位综合类岗位招聘976人公告(2),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
应聘人员自行选择试卷语种(蒙、汉),并在网上点击确认。试卷语种一经选定,不予变更。
应聘人员应认真阅读招聘简章,仔细鉴别个人是否符合应聘条件,并对网上所提交材料的真实性、准确性和完整性负责。凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的,责任自负。
本次公开招聘工作将资格审查贯穿于整个招聘工作的始终,任何阶段发现有不符合应聘条件的人员一律取消其招聘资格。
(二)资格初审
报名资格初审工作在网上进行。资格初审时间:2019年9月9日9:00--9月15日17:00。资格审查人员在应聘人员网上报名后的2日内提出审查意见。
应聘人员对《职位表》中的专业、学历、学位、其他条件以及备注的内容等信息需要咨询时,请直接通过资格初审咨询电话或政策咨询电话进行咨询(详见附件1)。
(三)报名结果的确认
1、应聘人员在网上成功提交报名信息后及时登陆报名网站查询自己的资格初审结果,初审通过后,不能再改报其他岗位。初审通过者(含2018年、2019年毕业的高校毕业生减免费人员、农村牧区建档立卡贫困家庭和城镇享受最低生活保障家庭的应聘人员)应通过指定的网上银行进行交费,完成交费即报名成功。未进行交费者视为报名无效。
交费时间:2019年9月9日9:00-9月17日24:00。在截止时间前未完成交费的视为自动放弃。
交费后请在报名网站自行下载并打印《报名表》一式两份,以备资格复审时使用。
2、笔试报考费为70元。
2019年毕业的应届高校毕业生免收报考费;2018年毕业的高校毕业生减半收取。农村牧区建档立卡贫困家庭和城镇享受最低生活保障家庭的应聘人员免收报考费。凡符合减免条件的应聘人员,需携带本人身份证原件和复印件、毕业证原件和复印件、《报名表》1份、《减免考务费申请表》2份,其中,农村牧区建档立卡贫困家庭的应聘人员还需提供所在旗市区扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡复印件,城镇享受最低生活保障家庭的应聘人员还需提供所在旗市区民政局出具的低保证明和低保证复印件,在笔试结束后5个工作日内,到呼伦贝尔市人才流动人事考试中心进行审核确认,也可委托他人代办。(地址:呼伦贝尔市民生大厦三楼大厅 联系电话:0470-8236460)
符合减免条件的应聘人员,应先通过指定的网上银行进行交费,其减免费用笔试后由呼伦贝尔市人才流动人事考试中心在规定日期内通过网上银行退到应聘人员交纳费用的银行卡里。对于笔试缺考的人员,不再退费。对弄虚作假者,一经发现,即取消招聘资格。
(四)笔试开考比例
笔试开考比例,报名交费人数与招聘计划数之比为4:1;对于未达到开考比例的岗位,相应核减或取消招聘计划。对于被取消岗位的应聘人员,有一次改报其他岗位的机会,请关注呼伦贝尔人才网发布的改报通知。取消岗位的应聘人员要按照网上通知要求携带相关资料到呼伦贝尔市民生大厦三楼大厅进行选择改报岗位,只允许改报一次。
对于被取消开考岗位且改报未成功的应聘人员,适时退费至报名缴费银行卡里。
四、笔试
(一)笔试时间:2019年10月19日(星期六)
笔试时间、地点,详见准考证。
应聘人员务于2019年10月15日9:00至10月18日17:00前,登录呼伦贝尔人才网自行打印准考证。应聘人员参加笔试时必须携带本人二代身份证(有效期限内临时身份证或护照)和准考证,否则不准参加考试。
(二)笔试由全市事业单位公开招聘领导小组办公室统一组织实施。
(三)考试科目为《综合素质测试》,一张试卷,满分100分,笔试总成绩占考试总成绩的50%。
(四)笔试采用闭卷方式进行,提供蒙汉两种文字试卷。报考蒙汉语兼通岗位的应聘人员和蒙古语授课高校毕业生岗位的应聘人员,笔试必须选用蒙古文试卷。报考其他岗位应聘人员自行选择试卷语种。
试卷语种一经选定,不予变更。
(五)政策加分:蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族应聘人员在笔试成绩上加2.5分。请应聘人员认真填写《报名表》,因个人错填民族信息导致没有加分的,不再进行加分。
(六)笔试总成绩的计算方法:
笔试总成绩=笔试成绩+政策加分
(七)公布笔试总成绩
笔试总成绩适时在呼伦贝尔人才网上公布。
(八)拟进入资格复审人数等于或少于该岗位招聘计划数的岗位且该岗位的应聘人员笔试总成绩未达到此次招考所有应试人员笔试总成绩的平均成绩,该岗位取消资格复审。
五、资格复审
(一)资格复审时间、地点提前在报名网站上公告。
资格复审根据笔试总成绩,按照每个岗位招聘计划数与进入面试人数1:3的比例(公安职位1:10比例)在每个岗位笔试总成绩中从高到低确定进入资格复审范围人员。
凡经资格复审及递补后,招聘计划数与进入面试人数未达到1:3的岗位相应核减招聘计划数。进入面试人数等于招聘计划数的岗位且该岗位的应聘人员笔试总成绩未达到此次招考所有应试人员的笔试总成绩平均成绩,该岗位取消面试开考。同一岗位因末位笔试总成绩并列而超过1:3比例(公安职位1:10比例)的所有应聘人员全部进入资格复审。
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