2019年浙江省杭州富阳区部分事业单位招聘145人公告(3)

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面向大学生“村官”职位的考察合格人员按考试总成绩从高分到低分依次选择面向大学生“村官”职位的招考单位。具体择岗时间、地点另行通知，不按规定时间、地点参加择岗的，视作放弃，不再递补。

六、公示及聘用

经考察合格后确定拟聘用人选，拟聘人员名单在杭州市富阳区政府官网(http://www.fuyang.gov.cn)公示7个工作日。经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同，并实行试用期制度。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格，不再递补。

七、其他事项

(一)有关招聘政策和考试成绩、资格复审公告、拟聘用人员公示等相关招聘信息可查阅杭州市富阳区政府官网(http://www.fuyang.gov.cn)。

(二)报考人员在初审、复审中提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。

(三)富阳区人力资源和社会保障局不举办也不委托任何单位开展公开招聘工作人员考试辅导培训，所有涉及相关辅导培训均与富阳区人力社保局无关。

(四)本公告由富阳区人力资源和社会保障局负责解释，未尽事宜参照公务员招考录用办法。报考过程中出现的其他违纪违规情况可直接向招考主管部门反映，招考监督咨询电话：0571-63323367。

附件：2019年杭州市富阳区部分事业单位公开招聘工作人员招考职位一览表

杭州市富阳区人力资源和社会保障局

2019年9月9日

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