2019年辽宁省大连市区县事业单位招聘327人公告(2)

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(三)报名要求

报考人员只允许选择一个报考岗位，村(社区)党组织书记、村(居)委会主任任职所在区市县有定向招聘岗位的，报考岗位限于任职所在区市县，任职所在区市县没有相应定向招聘岗位的，可报考其他区市县定向招聘岗位。“三支一扶”高校毕业生报考岗位限于本人服务所在区市县。

面向社会公开招聘人员报考同一岗位要形成不低于3：1竞争比例，“三支一扶”高校毕业生和村(社区)党组织书记、村(居)委会主任报考竞争比例不低于2：1。当同一岗位的报考人数与招聘计划数未达到竞争比例时，取消该岗位招聘计划，考生可改报其他岗位。

四、笔试

(一)笔试内容

公开招聘人员和“三支一扶”高校毕业生笔试试题为客观题，内容为公共基础知识和职业能力测试两部分，其中 公共基础知识占30分，职业能力测试占70分。

村(社区)党组织书记、村(居)委会主任笔试试题为主观题，主要测试考生的阅读理解能力、综合分析能力、解决实际问题能力和文字表达能力。

考试时限为120分钟，满分为100分，笔试以闭卷方式进行。

(二)笔试时间和地点

笔试时间为9月22日14：00至16：00。

报考人员要按照笔试准考证上确定的时间和地点，持本人有效身份证、笔试准考证参加考试。参加考试时使用的身份证必须与报名时提供的身份证信息一致。

(三)成绩查询及分数线确定

笔试阅卷结束后，根据成绩汇总分析，确定笔试最低合格分数线，未达到最低合格分数线不得参加面试。

笔试成绩通过大连市人力资源和社会保障网、大连人才网查询，请考生密切关注网站相关公告。

五、资格审查

区市县人力资源和社会保障部门组织对拟定面试入围人员进行资格审查。资格审查的主要内容为：报考人员的《准考证》《居民身份证》、报名登记表、学历学位证书(留学回国人员还需出具教育部留学服务中心的学历认证)、专业技术资格或执业资格证书以及招聘岗位规定的专业、年龄、政治面貌、工作经历等招聘岗位要求的条件，审查合格后方可参加面试。凡提供的有关证件和信息与实际不符以及不符合本公告招聘岗位要求条件的，取消该报考人员参加面试的资格，由此产生的岗位空缺由报考该岗位笔试成绩合格人员依次递补。

六、面试

(一)面试人选的确定

对笔试成绩达到合格分数线的报考人员，按笔试成绩从高分到低分以所报岗位招聘计划2：1的比例拟定面试入围人员，最后一名人选笔试成绩并列者，同时参加面试。

对笔试达到合格分数线人数与岗位招聘计划数未形成2：1比例的岗位，该岗位达到笔试合格分数线的报考人员通过资格审查仍可进入面试。

面试人选名单、面试时间和地点将在大连市人力资源和社会保障网、大连人才网发布。

(二)面试方式

面试采取结构化面试方式，主要考察面试人员适应实际工作岗位要求的综合素质、专业知识和岗位实际操作能力等。面试满分100分，合格分数线为60分，未达到面试合格分数线的报考人员不予聘用。

(三)面试要求

面试按照《关于印发〈大连市事业单位公开招聘人员面试实施细则〉的通知》(大人社发〔2017〕388号)有关规定执行。面试入围人员参加面试时，须提供本人《居民身份证》和《准考证》，证件不全者，不得参加面试。面试成绩当场公布。

七、考核和体检

考试总成绩满分为100分，笔试、面试成绩的权重比例为5：5。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，保留小数点后两位。面试结束后，根据总成绩，按照每个岗位招聘计划与拟聘用人数1：1的比例从高分到低分确定进入考核和体检人选。总成绩并列者，按面试成绩由高到低的排序，确定进入体检和考核人选。

(一)考核

考核工作由各区市县人力资源和社会保障部门统一安排，各招聘单位具体组织实施。考核要成立考核工作组，每组由2名以上工作人员组成。要按照德才兼备、以德为先的用人标准，根据招聘岗位要求，采取查阅档案、听取意见等方式，全面了解考察对象政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考核对象进行资格复审。考核结束后，考核组要写出书面考核意见，并对考核意见的真实性负责。

(二)体检

体检由各区市县人力资源和社会保障部门统一组织，在市以上综合性医院进行，并与指定的体检部门签订保密协议。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发〈公务员录用体检特殊标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕82号)组织实施。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，不予聘用。

对考核或体检不合格者不予聘用，由此产生的招聘岗位空缺或因报考者自愿放弃等原因出现的岗位空缺，按照考试总成绩依次递补。

八、公示

各区市县人力资源和社会保障部门要按照规定标准和程序，根据考试成绩、考核情况和体检结果确定拟聘用人员名单，报市人力资源和社会保障局审核确认后，在大连市人力资源和社会保障网、大连人才网进行公示，并公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。

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