2019年广西工业和信息化研究院招聘专业技术人员6人公告(3)

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面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分及以上的方可进入招聘的下一个程序。

3.总成绩计算

总成绩=笔试成绩(综合考评成绩)×40%+面试成绩×60%

所有成绩均保留小数点后两位，末位四舍五入。

4.面试成绩和总成绩发布

每个岗位面试结束后，即时宣布该考场考生面试成绩及相应岗位排名，考生确认本人面试成绩并签名。面试结束24小时内在广西壮族自治区工业和信息化厅网站(如遇周末则推迟到最近的工作日当天)和广西壮族自治区工业和信息化研究院院内公告栏公布面试成绩、总成绩及相应岗位排名。

(五)考核

根据考试总成绩，按岗位招聘人数从高分到低分按1:1的比例确定进入综合考核的人员。综合考核应聘人员的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时对应聘人员资格条件进行复核。

总成绩相同的考生，按面试分从高到低排名进入考核环节;总成绩相同、面试分相同的考生，按笔试中写作成绩从高到低排名进入考核环节。考核合格人数达不到招聘岗位人数的，从该岗位面试人员中根据考试总成绩按高分到低分依次递补。

(六)确定拟聘人员

综合考核结束后，经院公开招聘工作领导小组集体讨论、研究，从各岗位综合考核合格人员中以1:1的比例按考试总成绩从高到低依次确定为拟聘人员。

(七)体检

按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)规定，组织拟聘人员到指定医院进行体检，体检费用由考生自理。考生不按规定时间到指定医院参加体检的，视为自动放弃。如体检不合格的，将按总成绩从高分到低分依次确定递补人员。体检时间另行通知。

(八)公示

体检合格的拟聘人员名单在广西人才网、广西壮族自治区工业和信息化厅门户网站和广西壮族自治区工业和信息化研究院院内公告栏进行公示，公示期为7个工作日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历(学位)、拟聘岗位等。

(九)聘用

经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。

六、纪律与监督

(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

(二)公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开招考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受监察部门和社会公众监督。监督电话：0771-2863253。

招聘联系人及联系方式：何文萃，0771-2863259

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2019年度广西壮族自治区工业和信息化研究院公开招聘专业技术人员岗位信息表.docx

2019年度广西壮族自治区工业和信息化研究院公开招聘专业技术人员报名登记表.docx

广西壮族自治区工业和信息化研究院

2019年9月12日

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