华图事业单位官网
2019-09-19 17:13:05 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:河南省人力资源和社会保障厅
【导读】华图事业单位考试网同步河南省人力资源和社会保障厅发布:2019年河南省工艺美术学校招聘7人公告,详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
华图事业单位招聘考试网提供以下河南事业单位招聘信息:2019年河南省工艺美术学校招聘7人公告,报名时间:2019年9月23日至2019年9月25日,更多关于事业单位招聘,事业单位考试公告,河南事业单位招聘公告的内容,请关注华图事业单位招聘考试网。
点击领取:事业单位备考资料包,加速上岸!
点击报名:2019年河南事业单位笔试课程
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)规定,我校拟面向社会公开招聘硕士研究生5名和本科生2名。结合我校实际,制定本公开招聘方案。
一、学校简介
河南省工艺美术学校创办于1962年,是河南省唯一一所工艺美术类设计专业学校,省教育厅直属学校,国家级重点中专,省级文明单位。学校开设有艺术设计、环境艺术设计、视觉传播设计与制作、广告设计与制作、数字媒体艺术设计、美术、计算机系统与维护等专业。专业特色鲜明,师资力量雄厚,教学设施完备,在全省工艺美术设计人才培养领域处领军地位。
二、公开招聘工作组织领导
学校成立由校主要领导为组长,主管人事的校领导为副组长,人事处、教务处、纪检和各教学部门负责人组成招聘工作领导小组,领导小组下设办公室。人事处具体负责招聘的组织、协调工作。
三、招聘岗位、专业及人数
根据我校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要,招聘5名硕士研究生、2名本科生。详见附件《河南省工艺美术学校2019年公开招聘工作人员一览表》。
四、招聘条件
(一)应聘人员必须具备的基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.2017、2018、2019年毕业的普通高校毕业生;
6.岗位所需的专业和其他条件(详见附件《河南省工艺美术学校2019年公开招聘工作人员一览表》)。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案已经省人力资源和社会保障厅审核备案,同时发布在河南省人力资源和社会保障厅(网址http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育厅(网址http://www.haedu.gov.cn)和河南省工艺美术学校网站(网址http://www.gymx.net.cn/),发布时间为2019年9月17日至2019年9月24日。
(二)报名和资格审查
报名采用网上报名方式,请登录http://zhaopin.haedu.cn/,进入河南省工艺美术学校教师招聘报名系统”进行报名,报名时间为2019年9月23日至2019年9月25日,每人限报我校1个岗位,请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码,应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
重要提示:招聘工作中具体事宜,请应聘人员随时关注我校网站(若本人不及时阅读相关信息,造成后果,责任自负)。按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件等相关材料参加招聘。报名和资格审查工作由我校人事处负责。资格审查贯穿招聘全过程,一旦查实应聘人员资格不符,随时取消应聘资格。应聘人员若需咨询,请直接与学校人事处联系。
联系人:杨老师,联系电话:0371-68588951。
(三)考试
考试包括笔试(综合考试和专业技能考试)和面试(试讲),在省人社厅、省教育厅指导下,由我校具体组织实施。
(1)笔试。笔试满分100分,笔试内容为应聘岗位所需的公共基础知识和专业基础知识,主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行,笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我校网站上公布。
笔试时,招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的,相应递减招聘岗位人数,变动情况将及时在学校网站公布。笔试结束后,若发现某岗位参加笔试人数不足3人,取消该岗位招聘。
笔试总成绩=综合考试×50%+专业技能考试×50%。
(2)面试(试讲)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面试方式采取个人面试、试讲等方式进行,主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录像。面试结束后,现场公布面试成绩,并于当天在学校网站公布成绩及排名。面试成绩低于60分者,将不予聘用。
手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2019/0919/1778155.html
官方微信号
官方微博号
事业单位考试推荐 | |||||
热点考试 | |||||
招考公告 | 职位表 | 报名时间 | 报名条件 | 报名入口 | |
考试时间 | 缴费入口 | 考试科目 | 考试大纲 | 报考指导 | |
准考证 | 成绩查询 | 资格复审 | 面试公告 | 工资待遇 | |
实用备考 | |||||
每日直播 | 时政周播 | 领资料包 | 试题资料 | 备考指导 | |
图书购买 | 笔试课程 | 面试课程 | 网络课程 | 更多>>> |
事业单位微信
事业单位微博号