2019年湖南常德石门县事业单位招聘144人公告（第一至三批）

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因工作需要，我县部分事业单位决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及数量

共招聘工作人员144名，具体岗位及数量见附件。

二、招聘原则

按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。

三、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵纪守法，品行端正;

3、适应岗位要求的身体条件;

4、岗位所需的其它资格条件。

(二)其他具体条件见公告附件。

(三)应聘人员有下列情形之一的，不得报名：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

5、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;

6、本县机关事业单位在编在岗工作人员。

四、报名及资格审查

1、方式：现场报名(每名考生每批次限报一个岗位)

2、时间及地点：(见附件)

3、需提交的材料：毕业证、身份证及相关证书原件和复印件各一份，带有二维码的教育部学历证书电子注册备案表(学历查询系统查询打印)一份，近期二寸免冠彩色照片2张。

4、程序：填写报名表—招聘单位资格审查—缴纳报名费100元—信息采集—报名结束。

5、资格审查：招聘单位或主管部门负责对报名人员的资格进行审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现弄虚作假或不符合招聘条件者，随时取消资格。

6、领取准考证： (见附件)

注意：请考生及时领取准考证，逾期不领者，视为自动弃权。

五、笔试(满分100分)

1、开考比例：按报考人数与招聘岗位计划数不低于3：1的比例确定。达不到开考比例的岗位，经招考领导小组同意可适当降低开考比例或相应核减、直至取消该招聘岗位计划。

2、时间及地点：(见附件)

3、考试内容及成绩组成：考试内容为公共基础知识和专业基础知识，其中 公共基础知识40分，专业基础知识60分。报考限专业的岗位考相应专业基础知识，报考不限专业的岗位、管理岗位以及播音主持、文秘、新闻、语言类等岗位的，专业基础知识考材料作文。

4、成绩查询：考生如对本人笔试成绩有疑义，须在笔试成绩公布后48小时之内按程序申请查分。笔试成绩查分范围仅限于是否漏评，合分、登分是否正确。

六、面试(满分100分)

1、对象：根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1∶2的比例确定面试对象。末位笔试成绩相同者一并进入面试。

2、时间、地点及方式：(见附件)

七、成绩合成

1、综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

2、综合成绩相同的，以笔试成绩从高分到低分排名。笔试成绩与面试成绩均相同者，以面试成绩不去除最高分和最低分排名。如再相同者，则另行加试。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入法保留小数点后两位。

八、体检

根据综合成绩从高分到低分按招聘岗位数等额确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准(试行)执行。体检时间另行通知。

九、考察

招聘单位对体检合格人员进行考察，重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

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（编辑：liqingqing01）