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2019-12-05 09:06:37 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:广州市人力资源和社会保障局
【导读】华图事业单位考试网同步广州市人力资源和社会保障局发布:2019年广东省广州市交通运输局所属事业单位招聘“优才计划”公告(2),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
2.现场审查方法及流程:
网络报名考生本人到报考单位所属位置进行现场审查。现场资格审查通过后,方可参加考试。未在规定时间内参加现场审查的,视为自动放弃报考资格。
现场进行审查需提交的材料(原件及复印件)包括:
有效的国内居民身份证、能证明符合应聘岗位条件要求的材料(学生证和就业协议书或就业推荐表。如果部分高校尚未下发就业协议书或就业推荐表,可提供经教务处盖章的所学专业课程成绩单)。
3.注意事项:
(1)考生未在2019年12月18日9:30时至12月22日17:00期间登录“全国事业单位招聘网”网上报名栏目--广州市交通运输局所属事业单位2019年校园招聘“优才计划”报名系统或访问“全国事业单位招聘网”微信公众号完成网上报名确认的,不得参加现场审查。
(2)现场审查只允许考生本人参加,不得由他人代替。
(3)未在规定时间进行现场审查者视为自动放弃报考资格。
(4)已网络报名的考生如想选择其他岗位,可在现场申请报考其他岗位并进行现场审查(注:每位考生只能在现场重新报考一次)。
(5)专业名称及代码参照《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》,如考生所学专业未列入上述专业目录或无专业代码,由学生提供经教务处盖章的所学专业课程成绩单,经招聘单位认定为相近专业的也可报考
(6)建议考生关注“全国事业单位招聘网”微信公众号,届时均可在微信公众号处理现场报名、确认等流程,以及查询考试成绩、体检结果、考察情况、签约名单等信息。
(四)准考证打印
1.预计2019年12月27日12:00后(如有变化,另行通知)。
2.考生必须在规定时间内自行登录网上报名系统打印准考证。
五、考试方式和内容
考试采取笔试和面试方式进行,综合成绩为百分制。笔试和面试成绩分别占综合成绩的30%和70%。
笔试考试内容为综合知识测试;面试内容为综合能力素质测试,试题委托专业命题机构命题,采用结构化面试,主要考察面试者的口头表达能力、综合分析能力及相关专业知识掌握的情况。
(一)笔试
1.笔试时间和地点:
时间:2019年12月28日;
地点:具体以准考证或通知为准。
考生凭准考证及身份证参加考试。
2.笔试成绩采取百分制,笔试成绩达到60分及以上才能进入面试程序。
3.进入面试人员名单于笔试结束后在“全国事业单位招聘网相关通知”专栏、“全国事业单位招聘网”微信公众号上公布,考生可通过上述渠道查询。
4.为确保招聘工作的竞争性和公正性,笔试开考比例原则上不低于1:3,达不到开考比例的,可视实际情况开考或相应减少或取消岗位。
(二)面试
1.时间:预计在笔试次日(具体以通知为准)。
2.地点:具体以通知为准。
3.面试人选根据笔试成绩从高到低排序,按招聘岗位1:3的比例确定。如有进入面试范围人选放弃面试并提前告知的,在同一岗位按照笔试成绩从高到低顺序依次递补其他考生。面试人数达不到该比例的,按实际合格人数确定面试对象。
4.面试采取百分制,成绩当场向考生宣布,并由考生签名确认。面试成绩合格分数为60分。
5.面试对象须按规定的时间、地点进行面试。不按规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃面试资格。
6.按照面试成绩占70%,笔试成绩占30%的比例确定考生综合成绩,在面试成绩合格的考生中根据综合成绩高低顺序,按招聘岗位数1:1的比例确定进入体检和考察人选,如招聘岗位出现综合成绩相同,则按照面试成绩高低排序,面试成绩高低不能区分先后顺序的,则加试专业能力测试,高分者进入体检环节。
六、体检和考察
进入体检和考察人员名单于面试结束后当天在广州市人力资源和社会保障局网站、“全国事业单位招聘网相关通知”专栏、“全国事业单位招聘网”微信公众号上公布,考生可通过上述渠道查询。
考试结束后的次日,招聘单位将与进入体检和考察的考生签订高校毕业生就业三方协议(具体安排另行通知),并约定体检考察等事项。
考察按照《中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅关于印发<广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕276号)执行。
七、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,招聘单位可视实际情况在同一岗位按照综合成绩从高到低顺序依次递补其他考生:
(一)考生体检或考察不合格的;
(二)拟聘人选放弃聘用的;
(三)导致拟聘岗位空缺的其他情形。
八、聘用及待遇
(一)通过体检和考察且符合招考聘用规定的考生,在毕业后按有关规定办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期制度。
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