2019年湖南郴州市委办公室、政策研究室选调6人公告(2)

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选调职位笔试最低开考比例为1：5。对开考比例低于1:5的职位，相应核减选调计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消。

笔试由中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室统一组织，不指定考试范围。笔试成绩占综合成绩的50%。

笔试成绩在郴州市人民政府门户网站、郴州人力资源考试网公布。

(五)面试。根据报考人员的笔试成绩从高分到低分，按选调计划1:3的比例确定入围面试人选。面试由中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室统一组织，不指定考试范围。面试入围后，在面试名单公布前主动放弃的，从报考人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试成绩占综合成绩的50%。

综合成绩在郴州市人民政府门户网站、郴州人力资源考试网公布。

(六)体检。根据综合成绩从高分到低分、按照1:1的比例组织体检，体检标准和有关要求按照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。放弃体检或体检不合格的，按综合成绩从高分到低分依次递补。

(七)考察。体检合格人选进入考察环节。由中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室联合派出考察组，主要考察德、能、勤、绩、廉等方面表现，方式为个别谈话，听取所在单位领导、同事和纪检监察部门的意见，查看本人档案等。并由单位提供其现实表现材料。放弃考察或考察不合格的，不再递补。

(八)试用。考察合格人选，按照服从组织安排、尊重个人意愿的原则进行岗位分配，并分别到中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室相关科室试用3个月(试用期间，其工资福利由原单位发放)。放弃试用或试用不合格的，不再递补。

(九)研究审定。由中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室分别对试用人员的综合表现进行考察，分别提请市委秘书长会、市委政策研究室室务会研究决定后，将拟调入人员名单在郴州市人民政府门户网站、郴州人力资源考试网向社会公示，公示期为7天。

(十)调动。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响任用的，按照相关规定办理手续。

四、其他事项

1.报考人员按照选调要求报考，服从选调工作统一组织和安排;如有弄虚作假等违纪违规情形，取消选调资格。

2.参与选调组织实施的工作人员要严守人事工作纪律，按选调方案开展工作。

3.邀请中共郴州市委组织部、中共郴州市纪委市监委驻市委办公室纪检监察组全程指导监督。

4.本方案由中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室负责解释。

监督举报电话：0735-2871337

咨询电话：中共郴州市委办公室人事科：2871258

中共郴州市委政策研究室综合科：2871858

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1.2019年中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室公开选调工作人员职位表.docx

2.2019年中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室公开选调工作人员报名登记表.docx

3.诚信考试承诺书.doc

中共郴州市委办公室 中共郴州市委政策研究室

2019年12月20日

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