2020年1月四川省曲艺研究院考核招聘8人公告(2)

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5、本人近期二寸免冠彩色证件照片4张。

其中：资格审查时，是否符合报考岗位的学历、学位和职称条件，以本人于2020年1月1日前取得的有效学位证和毕业证及专业技术职务资格证书所载学历和职称为准;不符者，四川省曲艺研究院、省文旅厅将在公招的任一环节取消报考者的报考(聘用)资格，责任由报考者自负。

持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的报考者，留学期间所学专业通过相关高校或省级以上相关科研机构等第三方对其留学所学专业进行认定，认定为相似专业的视为“学科或专业”条件符合。

(四)岗位调整

招聘岗位的报考人数与招聘名额之比未达到本公告规定的笔试、现场专业测试开考比例的，由四川省曲艺研究院调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位，调减招聘名额后，该岗位报考人数与调减后的招聘名额之比应达到该岗位规定的开考比例。调减或取消的情况，由四川省曲艺研究院在四川省文化和旅游厅官网和四川省曲艺研究院官网上向社会公布。

(五)其他

四川省曲艺研究院人事科将对报考者提供的报名资料现场进行审核，通过资格审查的人员由四川省曲艺研究院发给《专业测试准考证》、《笔试准考证》及《现场专业测试考试须知》。

在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。

四、考试

本次考核招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和现场专业测试。

按照《四川省人力资源和社会保障厅关于进一步做好事业单位公开招聘艺术专业技术人员工作的通知》(川人社办发〔2016〕171号)的要求，结合本单位实际情况，笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于2∶1，考试成绩按以下原则计算：

曲艺演唱演员岗位、曲艺表演岗位、民族器乐演奏员岗位：

考试总成绩=现场专业测试成绩100%

作曲岗位:

考试总成绩=笔试总成绩×30%+现场专业测试成绩×70%

艺术研究岗位：

考试总成绩=笔试总成绩×70%+现场专业测试成绩×30%

(一)现场专业测试

1、现场专业测试方式。采取现场专业测试的方式进行，重点了解报考者业务能力及专业技术水平。

2、现场专业测试时间和地点。定于2020年2月9日举行，具体时间和具体地点详见《专业测试准考证》。考试当日，考试人员凭《专业测试准考证》、本人有效的身份证，按《专业测试准考证》规定准时到达指定地点候考;

3、现场专业测试成绩公布。报考者的现场专业测试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。现场专业测试工作结束后，根据考生现场专业测试成绩从高分到低分依次等额确定招聘岗位的体检人员。各岗位专业测试设置最低录取分数线为80分，达到最低录取分数线以上者根据各岗位招聘名额由高到低分录取;未达到录取分数线者不予录取。

(二)笔试

1.笔试科目。四川省曲艺研究院此次考核招聘作曲岗位的笔试科目为1科，艺术研究岗位的笔试科目为 1科，满分均为100分，笔试地点在成都市。

2.笔试时间和地点。定于2020年2月10日举行，具体时间和具体地点详见《笔试准考证》。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。

3.作曲岗位、艺术研究岗位还需参加现场专业测试。

四川省曲艺研究院于现场专业测试、笔试后3个工作日内在四川省文化和旅游厅官网和四川省曲艺研究院官网上公布实际参加考核人员的考核总成绩(含总成绩、排名及缺考情况)。

五、体检

(一)体检人员确定

根据招聘名额，按照报考者考核总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。

(二)体检标准

体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知的要求执行。

(三)体检时间和地点

体检由四川省曲艺研究院组织在指定的二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随考核成绩一并公布。

未按规定时间到指定地点以及未在单位规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

(四)复检及递补

初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知3日内申请复检一次。复检由四川省曲艺研究院指定到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，按照该岗位考核人员综合排序情况，在排序前三名的其他人选中依次等额递补体检人员。如综合排序前三名的人员体检均不合格，不再递补。

六、考察

我院对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对取消报考资格以及通过考核后报考者自动放弃出现的空额，可在该岗位考核人员综合排序前三名的其他人选中依次等额递补人选进行体检和考察。如综合排序前三名的所有人选综合考察均不合格，不再递补。

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