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2020年江西省新余高新区招聘工作人员17人公告

2020-04-15 16:48:13 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:未知

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2020年江西省新余高新区招聘工作人员17人公告已公布,报名时间:2020年4月22日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30以下是公告详情:

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因工作需要,经新余高新区管委会同意,决定面向社会公开招聘工作人员17名,现将有关事项公告如下:

一、主要原则

公开招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的原则。

二、报考条件和要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,品行端正;

3.身体健康;

4.具备招聘岗位所需资格条件;

5.无违反计划生育行为;

(二)岗位条件

招聘岗位及具体条件详见《新余高新区公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1),招聘专业条件设置以江西省人力资源和社会保障厅编印的《学科专业目录汇编(二0一九年一月版)》为准(见附件2)。

(三)回避规定

与用人单位工作人员存在夫妻关系、直属血亲关系、三代以内旁系血亲关系,以及近姻亲关系的,不接受其报考该用人单位岗位;但可以报考其他用人单位适合报考条件的岗位。

三、招聘程序

(一)现场报名

1.报名时间:2020年4月22日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30

2.报名地点及咨询联系方式:

⑴高新区办公室(岗位代码200101),区管委会405室,联系人:帅宇宏,电话:6861881

⑵高新区社会发展部(岗位代码200102) 春龙商业街赣西供电公司营业厅对面,联系人:姚小根,电话:6862711

⑶高新区经济发展部(岗位代码200103),区管委会210室,联系人:沈炜,电话:7111881

⑷新余市高新生态环境局(岗位代码200104-200106)春龙商业街梅园小区东门旁,联系人:郑剑霞,联系电话:6463576

⑸新余高新区消防救援大队(岗位代码200107)春龙商业街梅园居委会旁,联系人:钟明红 联系电话:18270906626

(二)报名时应提供材料

报名表(见附件3,请自行下载填好用A4纸打印),身份证原件和复印件,毕业证原件及复印件,大专以上学历人员同时提供《教育部学历证书电子注册备案表》(请登陆中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/查询认证并打印)、退役军人证原件及复印件;报名表和证件复印件均一式三份;另提供免冠2寸彩色照片3张。

(三)开考比例

符合岗位条件应聘人数与岗位招聘人数之比要求至少达到3:1,如低于该比例,则相应减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘。

(四)考试

1.笔试。笔试内容为综合基础知识,采取闭卷方式进行,考试时间150分钟,满分为100分。综合基础知识考试范围主要为政治理论、时事政治、法律基础、经济管理、科学技术、公文写作等。

2.面试。面试采取结构化面试形式,满分为100分。

3.体能测试。消防救援战斗员(岗位代码200107)岗位笔试、面试前需要进行体能测试,体能测试100分,测试项目为 3000米、10米X4折返、单杠、仰卧起坐,各项目成绩分别占体能测试成绩40%、20%、20%、20%,计分标准按《专职消防员体能考核标准》执行,3000米不合格人员直接淘汰。

笔试、面试、体能测试时间、地点另行通知。

(五)入闱办法

①先进行笔试的岗位,根据笔试成绩高低按5:1的比例进入面试,同分人员一并入闱面试;入闱人员低于3:1的,核减或取消该岗位招考计划。

②先进行面试的岗位,根据面试成绩高低按5:1的比例进入笔试,同分人员一并入闱笔试;入闱人员低于3:1的,核减或取消该岗位招考计划。

③除消防救援战斗员外的岗位,均按笔试40%,面试60%计算总成绩,按总成绩由高分到低分的顺序1:1确定入闱体检考察人选;总成绩同分人员按笔试成绩高低确定排名先后,如仍同分一并入闱考察体检,由用人单位根据考察结果研究确定拟录用人选。

④消防救援战斗员(岗位代码200107)体能测试3000米未达合格标准人员直接淘汰,不再进入笔试、面试环节,通过体能测试人员全部进入笔试、面试。按体能60%、笔试20%、面试20%分值比例计算总成绩,按总成绩由高分到低分的顺序1:1确定入闱体检考察人选;总成绩同分者先比较体能测试成绩确定排名,如同分再比较笔试成绩确定排名。

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