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2020年四川省凉山会东县卫生健康局事业单位考试招聘57人公告(3)

2020-05-08 11:17:59 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:会东县人民政府网

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少数民族加分人员须提供:有效二代居民身份证、准考证、户口簿或户籍证明。

退役大学生士兵加分人员须提供:1.本人有效的《退出现役证》;2.专科及以上毕业证;3.《优秀士兵证》和有关奖励证书(证章);4.有效二代居民身份证;5.准考证。

服务基层项目加分人员须提供:1.服务地所在县(区)以上项目主管部门(组织部、教育局、人社局、团委)出具的服务期限证明;2.有效二代居民身份证;3.协议书或服务证;4.年度考核登记表;5.县区以上组织人社部门评优表彰的证书或文件;6.准考证。

以上材料是证件的审原件收复印件,开具的证明材料收原件。

4.笔试成绩公布

(1)笔试成绩于2020年7月14日(暂定)在考生之家(http://bm.e21cn.com)上公布。由于阅卷工作是采用计算机阅卷,没有人工登分、核分过程,原则上不受理考生查分申请。

(2)笔试成绩和加分后折合的笔试总成绩在会东县人民政府门户网和“会东人社”、“先锋会东”“健康会东”微信公众号公示。

(三)面试

面试由会东县人力资源和社会保障局负责组织实施,具体事宜详见会东县人民政府门户网和“会东人社”、“先锋会东”“健康会东”微信公众号面试通知。

1.确定面试入围资格复审人员。

根据各岗位报考者笔试总成绩和招聘名额,从高分到低分按2:1比例确定面试入围资格复审人员。若面试入围最后一名笔试总成绩相同的,以笔试成绩由高到低确定面试资格复审人员;若成绩仍然相同则一并进入面试资格复审,资格复审合格的全部进入面试。实际参考人员达不到面试资格复审比例的岗位,该岗位的有效笔试人员全部进入资格复审,资格复审合格的人员全部进入面试。笔试成绩为0分及以下人员不得进入面试。

2.资格复审。面试入围人员按照规定的时间携带以下材料到指定地点进行资格复审(具体时间、地点另行通知)。

(1)《报考信息表》2份(在考生之家上自行打印,报名时上传的照片须在表上清晰完整显示);

(2)二代居民身份证原件和复印件1份;

(3)毕业证、学位证(有学位要求的)原件和复印件1份,2002年以后毕业的须提供《教育部学历证书电子注册备案表》1份(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/,点击“学历查询”后,按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》)。尚未取得毕业证、学位证的2020年应届毕业生,可凭发证单位的证明进行资格复审,但证明材料中所列资格条件必须包含报考岗位需审核的内容。

(4)户籍证明原件(户口簿或户籍证明)和复印件各1份;

(5)在编在职人员须按管理权限提交单位、主管部门和县级组织人事部门同意报考证明。

(6)其他与报考条件相关的材料。

以上材料是证件的审原件收复印件,出具的相关证明收原件。

在规定时间内不补齐证明材料或逾期不参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。资格复审中发现不符合报考岗位条件或提供虚假证明材料的,取消其考聘资格。

因面试资格复审不合格、报考者自动放弃等原因产生的岗位空缺,按笔试总成绩从高到低顺序依次等额递补(电话通知递补人员,不再另行行文通知)。

面试资格复审合格人员须按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试费80元。

3.面试时间及地点:面试的时间、地点详见面试通知书。

面试当日,面试人员持准考证、面试通知书、本人有效二代身份证或社会保障卡,按面试通知书规定的时间、地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格,由此出现的面试名额空缺不再递补。如因面试缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。

4.面试方式。

结构化面试,满分为100分。

5.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布,并由报考者本人签字确认。面试成绩70分及以下人员取消进入下一环节资格。

面试工作结束后3个工作日内,由会东县人力资源和社会保障局在会东县人民政府门户网和“会东人社”、“先锋会东”“健康会东”微信公众号公布考试总成绩、排名及拟体检人员名单等。

五、体检

(一)体检人员确定

按照考生的考试总成绩及岗位招聘名额从高分到低分依次等额确定体检人员(面试成绩必须高于70分)。若最后一名考生考试总成绩并列的,以笔试总成绩高的进入体检;若笔试总成绩也相同的,以笔试成绩高的进入体检;若笔试成绩再相同,则进行加试(面试)。以下递补均按此程序进行。

(二)体检标准

体检费用由报考者本人承担,体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发〔2016〕150号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行。公告发布后至本次公招体检实施时,如国家出台体检新规定的,按照新规定执行。同时进行吸食毒品尿液检验(简称尿毒检)。

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