2020年江苏省南通市经济技术开发区人力资源和社会保障局招聘21人公告(2)

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报名咨询电话：0513-83548806、83548812。

四、考试

考试不指定大纲、教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

1.01岗：

通过报名审核的应聘者进入实操考试，实操考试合格的应聘者进入面试，采用结构化面试，考察应聘者的综合素质。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生，并由考生签字确认。

在报名的同时，进行基础加分。凡是符合通政办发〔2017〕91号文件中开发区户籍的困难下岗失业志愿兵(士官)加2分。

总成绩=面试成绩+基础加分

2.02岗：

通过报名审核的应聘者进入笔试，笔试为闭卷考试，笔试内容为公共基础知识。笔试成绩以百分制计算。

在笔试合格人员中，根据笔试成绩，按不超过实际招聘岗位人员计划数的3倍从高分到低分依次确定进入面试人员(末位同分的一起进入)。不足3倍的，按实确定。

面试采用结构化面试，面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生，并由考生签字确认。

总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%

五、体检、考察

1.体检：

根据考试总成绩排序，按招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(02岗位考试总成绩相同者取面试得分高者)。

2.参加体检的人员名单、体检标准和要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，并在南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)、南通市人才事务所微信公众号及南通市经济技术开发区管委会官网(http://www.netda.gov.cn/)进行公示。

3.体检合格人员进入考察。考察工作由南通市人才事务所有限公司组织实施，由南通市人才事务所有限公司对体检合格人员出具介绍信，体检合格人员持介绍信至本人户口所在地的派出所出具无犯罪记录证明。

六、公示和录用

1.对体检及考察合格的拟录用人员名单在南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)、南通市人才事务所微信公众号及南通市经济技术开发区管委会官网(http://www.netda.gov.cn/)进行公示。

2.对公示无异议的，拟录用人员由用人单位在公示结束后一个月内办结录用手续。在规定时间内因应聘人员原因逾期未办理录用手续的，视为自动放弃本次的应聘。

3.递补

在体检、考察、拟录用公示和录用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，在该岗位面试合格者中按照考试总成绩从高分到低分递补：

(1)自动放弃的;

(2)不符合报考条件的;

(3)应聘人员体检或考察不符合要求的;

(4)拟聘人员公示的结果影响聘用的;

(5)其他导致招聘岗位空缺的情形。

七、人员性质及工资待遇

1.人员性质：本次招聘的人员为劳务派遣制的政府购买服务岗位工作人员。

2.工资待遇：录用后依法缴纳社会保险和住房公积金，薪酬标准按通开发人社〔2019〕26号文件规定执行。

八、纪律监督

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严肃考风考纪，招聘工作全过程接受社会监督。

监督电话：0513-83595052

九、其他事项

1.应聘者参加考试的往返交通费、食宿费及体检费自理。

2.笔试、面试使用同一准考证，考试时须携带并出示准考证、本人在有效期内的二代身份证。

3.应聘者保证填写《报名登记表》的内容及提供的报名材料的真实性，并承诺如任何一项情况失实，用人单位可免责取消录用或解除劳动关系，由应聘者本人承担相关后果。

十、特别提示

本次招聘相关信息、成绩公告、相关通知等在南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)、南通市人才事务所微信公众号及南通市经济技术开发区管委会官网(http://www.netda.gov.cn/)进行公示，请应聘者注意查询，并保持手机畅通。

南通市人才事务所有限公司

2020年5月27日

附件：

附件1：岗位简介表

附件2：报名登记表-01岗

附件3：报名登记表-02岗

附件4：授权委托书

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2020/0528/1938506.html

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