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2020-06-02 15:06:09 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:中国珠海政府
【导读】华图事业单位考试网同步中国珠海政府发布:2020年广东省珠海市知识产权保护中心招聘10人公告(2),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
上述报名材料,报名时①②③⑤提交原件,其他提交复印件一份(不予退还)。资格审查时需提供原件备验,否则取消聘用资格。
4.资格初审。根据报名材料进行资格初审,确定进入资格审查人员。参加资格审查人员名单、领取《准考证》等事项,将于2020年6月24日17:00时前在我局政府信息公开网站(http://www.zhuhai.gov.cn/scjgj/gkmlpt/index)公布,请考生主动关注和查询,不再另行通知。
5.其他事项:根据有关规定,对自服务期满之日起3年内(年限计算截止至2020年6月)的服务期满考核合格大学生村官和“三支一扶”人员,笔试成绩加5分。请符合条件人员提供相应的证书等佐证材料,审核通过后予以加分,否则视为主动放弃。
(二)资格审查。
1.考生需携带报名材料原件进行资格复审,审查合格者当场发放准考证,审查不合格者不予发放准考证,取消考试资格。
2.其他事项:同一岗位招聘人数与符合条件报考人数达不到1:3比例时,该岗位不予开考或按比例核减招聘人数。
(三)考试。
考试采取笔试加面试的方式进行,其成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,成绩均按四舍五入保留小数点后2位。同一岗位考生考试总成绩相同的,按照笔试成绩高低顺序确定名次。
1.笔试(满分100分,合格线60分)。闭卷形式,主要测试考生专业知识和综合素质。笔试结束后,依笔试合格考生成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人选;面试人数达不到设定比例时,按实际符合面试条件的人数进行面试。
考生笔试成绩、参加面试人员及《面试通知》等事项,将于笔试结束后10个工作日内在我局政府信息公开网站(http://www.zhuhai.gov.cn/scjgj/gkmlpt/index)公布,请考生主动关注和查询,不再另行通知。
——笔试时间及地点:详见《准考证》。
2.面试(满分100分,合格线60分)。采取结构化面试的方式进行,主要测评考生专业素养、分析判断、组织协调、计划决策、应变控制、语言表达、仪容仪表等能力素质。面试当场评分、统分,现场公布成绩。面试结束后,计算面试合格考生考试总成绩,并依其考试总成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘人数等额确定参加体检及考察人选。
面试成绩、考试总成绩、参加体检人员名单将于面试工作结束后3个工作日内在我局政府信息公开网站(http://www.zhuhai.gov.cn/scjgj/gkmlpt/index)公布。
——面试时间及地点:详见《面试通知》。
(四)体检及考察。
体检在珠海市二级甲等以上公立医院进行,具体按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,体检时间另行通知。
体检后,对体检合格者进行考察,具体按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。
(五)确定拟聘人员并公示。
体检、考察合格者确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单将在我局网站上进行公示,公示时间为7个工作日。
(六)办理聘用手续。
公示期无异议者,招聘结果报主管机关认定后,办理拟聘用人员人事调动或毕业生接收、聘用等手续。
五、其他事项
(一)本公告未尽事宜,由招聘工作领导小组负责解释。咨询电话:0756-2622320。监督或投诉电话:0756-2622307。
(二)本公告所指国内2020年应届毕业生,须于2020年12月31日前毕业,并取得相应的学历学位证书,否则取消聘用资格。请各位考生严格按照岗位资格条件诚信报考,资格条件审核贯穿招聘工作全程,一旦发现考生资格条件不符随时取消报考(聘用)资格,因此产生的后果由考生自负。涉及违规违法行为的,按照有关规定处理。
(三)应聘人员在招聘过程中有如下情形之一的,取消聘用资格:1.未在规定时间内报到及办理报到手续的;2.提供虚假报名材料,伪造、涂改证件或证明、弄虚作假、以作弊或其他不正当手段获取应聘资格的;3.因公示有异议经核查属实影响聘用的;4.有违法犯罪记录的;5.法律、法规及有关规章规定不准聘用的。
(四)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,由招聘工作领导小组根据需要决定是否递补:1.应聘人员体检或考察不合格的;2.拟聘人选公示结果影响聘用的;3.拟聘人选放弃聘用或不服从安排的;4.拟聘人选未在规定的时间内报到的。递补规则是按考生考试总成绩从高分到低分顺序依次等额递补,拟递补考生考试总成绩相同的,按照笔试成绩高低顺序确定递补人员。
(五)因各种原因取消拟聘资格的应聘者,已签订就业协议的,用人单位有权解除就业协议,且双方互不作任何补偿;人员聘用后签订《聘用合同》,按规定约定试用期。
(六)招聘各个环节要严格落实新冠肺炎疫情防控工作要求,考生做好个人防护措施,听从工作人员指令,不服从安排的取消报考资格。
附件:1.珠海市知识产权保护中心2020年公开招聘工作人员岗位表
3.珠海市事业单位公开招聘人员报名表
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