2020年河北张家口桥西区事业单位招聘100人公告(2)

【导读】华图事业单位考试网同步张家口市人力资源和社会保障局发布：2020年河北张家口桥西区事业单位招聘100人公告(2)，详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号，欢迎加入事业单位招聘考试交流群：  参加刷题、模考、领取备考资料，考编路上不孤单！

6、应聘考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

7、报名交费通过网上支付，每人报名考务费100元。

五、考试内容、时间、地点

(一)笔试

考试采取笔试、面试相结合的办法，由桥西区事业单位公开招聘工作领导小组统一组织实施。

笔试满分为100分，考试时间为120分钟，采取闭卷形式进行。

1、笔试科目

教育类科目笔试内容为《教育理论知识》和《公共基础知识》，其中《教育理论知识》占70%，《公共基础知识》占30%。

医学类科目笔试内容为《医学基础知识》和《公共基础知识》，其中《医学基础知识》占80%，《公共基础知识》占20%。

公共类科目笔试包括《职业能力测验》和《公共基础知识》，其中《职业能力测验》占50%，《公共基础知识》占50%。

考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考前培训班。目前社会上出现的假借事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

笔试最低控制分数线由桥西区事业单位公开招聘工作领导小组确定，对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘名额和笔试成绩，按照从高分到低分的原则，按报考岗位以不高于3:1的比例确定进入面试人员，比例内末位成绩并列的都进入面试。

2、笔试时间、地点及要求

根据当前疫情情况，笔试时间另行通知，请广大考生随时关注报名网站和信息发布网站。公布考试时间后，完成网上报名的考生，请登录张家口市人力资源和社会保障局网站­­­——事业单位公开招聘专栏打印《笔试准考证》，具体安排详见《笔试准考证》，应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场及时间参加考试。

3、成绩查询

笔试结束后，笔试成绩、进入面试人员名单和证件审核时间、地点在张家口市人力资源和社会保障局网站、桥西区人民政府网站进行公布。

(二)面试

面试满分为100分。

教育类面试采取现场试讲的方式。

医学类和公共类采取结构化面试的方式进行。

进入面试前进行证件审核，进入面试人选须出具以下证件和材料：按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证(本科及以上学历的提供学位证)、报到证(派遣证)、教师资格证、医学执业资格证、《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载打印)、笔试准考证和有关证明等资料原件和复印件,未颁发毕业证书的应届毕业生须提供毕业院校盖章的《2020年大中专毕业生就业协议书》，已与现工作单位签订过劳动合同的须提供单位同意报考证明。

经审核，符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实、不符合报考条件的考生，取消其面试资格，并依据笔试成绩从高到低依次递补一次进入面试，对严重弄虚作假行为要追究责任。

具体面试时间、地点另行通知。

综合成绩计算：

报考教育类岗位的考生：

综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

报考医学类岗位的考生：

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

报考公共类岗位的考生：

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

根据综合成绩由高到低按报考岗位1:1的比例确定进入体检考核人员，报考教育类的考生，成绩出现并列时，面试成绩高者优先，面试成绩也相同时，学历高者优先;报考医学类和公共类的考生，成绩出现并列时，学历高者优先，学历也相同时，笔试成绩高者优先。

面试结束后，面试成绩、综合成绩和进入体检考核人员名单在张家口市人力资源和社会保障局网站、桥西区人民政府网站进行公布。

六、体检和考核

体检和考核由桥西区事业单位公开招聘工作领导小组统一组织。

体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。

考核主要考核拟聘人员的政治思想表现、道德品质、工作实绩、专业特长等情况，同时调阅拟聘人员干部人事档案，进行资格复审，对考核、复审不合格者取消应聘资格。

如体检、考核出现放弃、不合格人员，取消应聘资格，按照综合成绩依次进行递补。

七、公示

根据考试、体检、考核情况，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在张家口市人力资源和社会保障局网站、桥西区人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日。

八、聘用

经公示无异议的，拟聘人员填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，并与用人单位签订聘用合同，办理相关手续。拟聘人员按相关政策规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内，一般不超过6个月，新聘用的应往届未就业的毕业生试用期一年;试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用。

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（编辑：liqingqing01）