2020年河北保定涞水县司法局下属事业单位公证处招聘3人公告(2)

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(二)面试时间：另行通知。

(三)面试具体时间、地点及注意事项等详见《面试通知单》。

(四)面试方式为结构化面谈，时间6分钟，每名考生需回答2道题，评分采取体操式评分法，面试主要考察应聘人员的工作适应能力、综合分析能力、应变与自我控制能力、言行举止等。

(五)面试成绩满分为100分，最低合格分数线为60分，达不到最低合格分数线者取消后续资格。

(六)面试结束后的当日，在面试考点公布面试成绩。

(七)总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，总成绩保留小数点后2位。

(八)总成绩及进入体检程序人员名单在涞水县政府网和县人社局同时公布。

六、体检

(一)根据个人总成绩，从高分到低分等额确定进入体检程序人员，总成绩并列时优先进入体检程序的顺序依次为：笔试成绩高的、学历高的、最高学历毕业时间早的。

(二)体检由县招聘办统一组织，体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》执行，费用由考生自理。体检不合格的，允许复检一次，复检仍不合格的，取消聘用资格，并按报考总成绩由高到低依次递补。

七、考核

体检合格人员列入考核对象。由县招聘办负责，对其思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考核，并做出合格与否的决定，其中不合格的要说明原因。考核时，拟聘人员须提供本人档案(人事档案、学生档案)、符合报考岗位条件的相关证件材料原件。考核不合格，取消聘用资格。

八、公示

根据报考人员的总成绩及体检、考核结果确定拟聘人员，并在涞水县政府网、县人社局、县司法局公示7个工作日(具体时间另行确定) 。

体检、考核不合格及公示期间有举报并经查实不符合招聘条件的，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补，出现并列时优先递补的顺序同优先进入体检的顺序。

九、聘期及待遇

公示无异议人员按规定与用人单位签订聘用合同，并试行试用期制度，试用期6个月。试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。正式聘用后须在本单位工作满3年，才能进行岗位交流。

招聘录取人员工资福利待遇、社会保险，按照涞水县差额事业单位工作人员工资福利、社会保险标准执行。

十、招聘纪律

(一)实行回避制度。聘用单位负责人员和招聘工作人员在招聘工作过程中，凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲等关系的，以及其他可能影响招聘工作公平公正的，要主动提出回避。

(二)严肃招聘纪律，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定)》执行。

(三)公布举报电话，接受社会监督。招聘工作的全过程，要做到信息公开，程序公开，结果公开，广泛接受社会及有关部门的监督。

涞水县纪委电话：0312-4522038

涞水县人社局电话：0312-4527727

附件1：涞水县2020年事业单位公开招聘工作人员资格审查表.xls

附件2：涞水县2020年公开招聘司法局下属事业单位公证处工作人员岗位信息表.xls

涞水县人力资源和社会保障局

涞水县司法局
2020年6月2日

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