2020年陕西宝鸡市麟游县事业单位招聘80人公告(3)

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根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员在麟游县人民政府网公示，公示期为5个工作日。公示期满后不再进行递补。

(十)聘用

公示期满后，由宝鸡市委组织部、宝鸡市人力资源和社会保障局印发招聘结果通知，并发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》。

新聘用人员凭招聘通知书办理人事、户籍迁移等有关手续，不再办理派遣、调动手续。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。

新聘用人员实行试用期制度。试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》(陕人发〔2006〕19号)规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

新招聘的事业单位工作人员在麟游县最低服务年限为5年。在最低服务年限内，不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘(考)。

三、重要提示

(一)应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位;对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的，将对该应聘人员的成绩按无效处理。对应聘人员的资格审查，既有报名时的网上审查、面试前的资格复审，也包括考察、公示，以及聘用审批等监督，贯穿于招聘工作全过程。

应聘人员切勿在手机等移动设备上注册报名，以免产生乱码。应聘人员应提前注册好“陕西健康码”或“全国一码通”，以备笔试前现场查验。

(二)本次公开招聘笔试考务提醒、资格复审、面试、体检、考察、公示等招聘信息均在麟游县人民政府网(http://www.linyou.gov.cn/)公告，请及时关注网站信息。

(三)本次笔试不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借“陕西省事业单位公开招聘考试命题组”、“招聘主管部门”等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

联系方式：

1.政策咨询：0917—7963117、7960987

2.网上操作技术咨询：0917—3902251

附件：

1.2020年麟游县事业单位公开招聘工作人员岗位表.xlsx

2.事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定.doc

3.事业单位公开招聘分类考试笔试考试大纲(2019年版).doc

4.专业参考目录.rar

中共宝鸡市委组织部

宝鸡市人力资源和社会保障局

2020年7月2日

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