浙江树人大学招聘24人公告（2020年第二批）(2)

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(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并均按50%计入总成绩。

1、笔试

笔试委托浙江省人事考试办公室组织，具体安排以准考证为准。

时间、地点：2020年8月8日9:00-10：30，杭州市内。

科目：《综合素质测试》(题型为全客观题)。

笔试成绩预计可于8月15日前从浙江人事考试网上查询。

笔试结束后，根据笔试成绩从高到低，按计划招聘人数1：5的比例(实际参加考试人数不足规定比例的，按实际人数确定面试入围人员)确定各岗位入围面试人员名单。

2、资格复审

资格复审和面试有关安排另行在浙江树人大学网站通知。

入围面试人员应携带身份证、从本科起的学历学位证书、海外学历学位认证书、学校核发的就业推荐表或《留学回国人员证明》及岗位条件相关的证明材料原件及复印件1份到我校参加现场资格复审。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与应聘条件不相符的，不得参加面试。本人未参加资格复审的，视作放弃面试。

3、面试

参加面试时，应聘人员凭有效期内的身份证，按照规定的时间和地点参加面试。面试合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考核

考试完毕，各岗位按总成绩从高分到低分(总成绩相同时，面试成绩高者优先)按招聘计划人数1：1的比例确定入围体检、考核对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

考核工作参考公务员考录考察工作相关办法进行。

(四)公示、聘用

经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定办理进人和聘用手续。

(五)其他

1、应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或考核、体检中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

2、聘用人员必须在部门规定的时间内正式入职。逾期不能入职的，或在规定的时间内与招聘单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，招聘单位有权不予保留聘用资格。

四、纪律、监督与咨询

(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1、浙江树人大学网站(http://www.zjsru.edu.cn，“师资队伍/人才招聘”);

2、浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/ 事业(省属国企)公开招聘”)。

招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)应聘人员参加考试，必须严格遵循本次招聘考试相关的疫情防控指引要求(附件2)

(四)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督电话：0571-88297019(浙江树人大学纪监审办)。

(五)有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询电话：0571-88285816

附件：

1.浙江树人大学招聘计划表(2020年第二批).xlsx

2.事业单位招聘考试疫情防控指引.docx

2020年7月6日

以上是浙江事业单位招聘信息：浙江树人大学招聘24人公告（2020年第二批）的全部内容，更多关于浙江事业单位招聘,事业单位考试公告,事业单位招聘公告的内容，请关注华图事业单位招聘考试网。

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（编辑：zhangxue02）