2020年浙江省温州市洞头区事业单位招聘32人公告（第一号）(3)

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确定参加体检、考察及递补人员的名单均在洞头区政府网公布。

拟聘用人员收到办理聘用手续通知，本人放弃聘用资格，根据总成绩从高分到低分依次递补;已经办理聘用手续的，不再递补。

事业单位公开招聘的工作人员一律实行聘用制。聘用人员在洞头区服务年限，按照《温州市洞头区机关事业单位工作人员调离本区积分管理办法》(洞委办发〔2018〕49号)规定执行。

五、其他告知事项

1.本公告公示期自2020年7月9日起至7月17日止共7个工作日。考生对招聘单位的专业设置有异议的，应在7月14日前向招聘单位提出书面意见，招聘单位经研究认为确需增加专业的，须在7月15日前向区人力社保局提出增补要求。

2.国外学历学位有关毕业时间及所学专业的认定，以国家教育部留学人员服务中心对其境外学历、学位认证书为准。

3.高级技工学校和技师学院的毕业生，并取得高级职业资格证书的，可以报考符合专业要求，学历要求为大专的职位。

4.国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

5.全日制普通高校在校在读非应届毕业生不能以原已取得的学历、学位证书报考;现役军人不能报考。

6.在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。

7.报名与考试使用的身份证号必须一致。参加笔试和面试时，必须同时携带准考证和有效期内的身份证。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证。

8.考试违纪违规行为的认定和处理，按照浙江省人力资源和社会保障厅发布的《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发〔2014〕15号)执行。

9.区人力社保部门不举办也不委托任何机构开展针对事业单位公开招聘考试的辅导培训。

六、本《公告》由温州市洞头区人力资源和社会保障局会同各招聘单位主管部门负责解释。未尽事宜，由洞头区事业单位招考工作领导小组研究解决。

附件：

1.2020年温州市洞头区事业单位公开招聘工作人员岗位一览表

2.2020年温州市洞头区事业单位公开招聘工作人员报名表

3.2020年温州市洞头区事业单位公开招聘工作人员疫情防控规定

4.2020年事业单位招聘笔试科目考试大纲

5.2020年温州市洞头区事业单位公开招聘工作人员专业资格审查办法

温州市洞头区人力资源和社会保障局

2020年7月9日

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