2020年贵州省贵阳观山湖区事业单位招聘35人简章(3)

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特别注意：报考人员提交减免费用材料后，务必于次日16:00前登陆报名系统查看缴费状态，如显示已缴费即为报名成功;如仍显示未缴费即为未收到减免材料或提供减免材料未通过审核，请及时与区招聘工作办公室联系或自行缴费，如因此错过缴费时间将视为报名失败。

4.报名结束后，报名人数与岗位计划招聘人数达不到3:1比例的岗位，其招聘计划数予以减少或取消。招聘计划数减少的，报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的，由报考该岗位的考生本人申请，经区招聘工作办公室同意后，给予改报其他岗位。改报时间为2020年8月3日9:00至16:00，逾期不再受理改报申请。

区招聘工作办公室在报名结束后对减少、取消招聘岗位计划数的情况，在“贵阳人力资源网(www.gyrc.com.cn)”和“观山湖区人民政府门户网(www.guanshanhu.gov.cn)”进行公布。

5.网上打印《笔试准考证》。报名确认并成功缴费后，报考人员应于2020年9月2日9:00至9月5日9:00期间，登录“贵阳人力资源网”(www.gyrc.com.cn)在线打印《笔试准考证》。

《笔试准考证》是考生参加笔试、面试、体检、考察等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。

五、笔试及合格分数线

报考A类、B类岗位的考生需参加闭卷考试，统一管理、统一命题、统一制卷、统一考试时间，笔试科目为《公共基础知识》。

笔试时间为2020年9月5日上午9:30—12:00。笔试地点见《笔试准考证》。

考生须同时持有效期内的二代《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

笔试成绩将在“贵阳人力资源网(www.gyrc.com.cn)”上公布，供考生查询，请考生密切关注。

笔试结束后，由区招聘工作办公室确定“最低笔试合格分数线”(即考生按笔试成绩可进入下一招聘环节的最低分数线)。

六、资格复审

1.资格复审在区招聘工作办公室的指导下，由招聘单位(主管部门)负责。资格复审在笔试结束后进行，资格复审人员名单按资格复审人数与岗位招聘计划数之比3:1的比例确定并在“观山湖区人民政府门户网(www.guanshanhu.gov.cn)”上公布。在最低笔试合格分数线以上的考生中依据笔试成绩从高到低，按资格复审人数与岗位招聘计划数之比3:1的比例确定资格复审人员;报考同一岗位考生的笔试成绩名次末位并列的，同时确定为资格复审人员。

资格复审根据《招聘简章》和考生填写的《报名信息表》及提供的相关资料，对考生是否符合报考岗位所需的资格条件进行复审。经复审，对符合报考条件的考生，由负责资格复审的部门和人员签署意见，并加盖公章;对不符合报考条件的考生，取消其进入下一招聘环节的资格。因考生放弃资格复审或资格复审不符合报考条件的岗位，在报考该岗位最低相关成绩合格分数线以上的考生中，按相关成绩由高到低依次递补，递补只进行两轮。

通过资格复审人数与岗位招聘计划数之比达不到3︰1的，减少该岗位招聘计划数(例：某岗位招聘计划数为2，通过资格复审人数为4或5，则该岗位招聘计划数减少为1，依此类推)，减少后仍达不到3︰1的，报考该岗位考生是否进入下一招聘环节，由区招聘工作办公室研究确定;岗位无考生通过资格复审的，取消该岗位招聘计划。

资格复审合格人员名单由区招聘工作办公室核准后，在“观山湖区人民政府门户网(www.guanshanhu.gov.cn)”进行公示。资格复审合格人员名单公布后不再进行递补。

资格复审贯穿公开招聘工作全过程，任何环节发现不符合资格条件者，取消其进入下一招聘环节的资格。

2.参加资格复审的考生须提交毕业证书、有效期内的二代《居民身份证》、报考岗位所需其他条件的资格证、工作经历证明等原件及复印件，近期同底正面免冠1寸彩色照片1张。此外，在职人员还须提交所在单位同意报考的证明;县(区)级及以下机关、事业单位在职人员还须提交组织或人事部门同意报考的证明;留学回国人员须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明材料。

报考“定向招聘基层服务项目人员”岗位的，须提供基层服务项目相关证书原件及复印件或用人单位及县级主管部门出具的基层服务项目身份和同意报考的证明原件。

报考“定向招聘退役大学生士兵”岗位的，须提供退役证、户口簿(户籍证明)原件及复印件。

报考“定向招聘观山湖区社区工作者、居委会成员”岗位的，须提供观山湖区所工作的原社区服务中心(现街道办事处)出具的书面证明。

报考“定向招聘贵阳市户籍建档立卡贫困户和易地扶贫搬迁户”岗位的，建档立卡贫困户须提供由区(市、县)扶贫部门出具的证明，易地扶贫搬迁户须提供由区(市、县)生态移民部门出具的证明。

3.在职人员须持有人事管理权限单位出具的同意报考证明(工作在区县直机关、事业单位和乡镇政府的复审人员由区县级组织人事部门出具同意报考证明，其他不具有人事管理的单位的由上一级具有人事管理权限单位出具;中、小学教师须持教育行政主管部门的同意报考证明)，同意报考证明需明确表述同意该考生报考并在该考生被录用后按有关规定、程序办理人事手续(在职人员单位同意报考证明示例见附件3)。

报名时有工作单位，资格复审时已离职的需提供离职证明。报名时没有工作单位，资格复审时有工作单位的需提供单位同意报考证明。

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