2020年黑龙江伊春铁力市事业单位招聘76人公告(2)

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(三)考试办法

采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试和面试成绩均按百分制计算，计算时保留到小数点后两位。

笔试成绩占成绩的60%，面试占40%。先笔试后面试，笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，以招聘岗位1:3比例确定面试人选。笔试总成绩=笔试成绩+政策加分。

所有岗位笔试成绩和面试成绩分别在铁力市政府网站上公示3个工作日。

1.笔试。

笔试时间、地点及注意事项见准考证。

笔试满分为100分，采取闭卷方式。笔试科目不指定考试用书，笔试内容主要为事业单位公开招聘公共基础知识。

2.面试。

面试时间及地点另行通知。

面试方式：采取结构化面谈形式，满分100分。

(四)确定人选

考试总成绩满分为100分，考试总成绩为笔试折合成绩与面试折合成绩之和。根据考试总成绩按招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分等额确定进入体检人选，若报考同岗位考生考试总成绩出现并列，则以面试成绩高者进入体检。

(五)体检和政审

经公示无异议者由市人社局、用人单位和行风监督组统一组织体检，体检参照国家录用公务员体检标准进行。

体检合格者，由市人社局与用人单位组成考察组对拟聘人员进行政审。

体检、政审不合格的以及报名、考试等环节上弄虚作假的，取消聘用资格，按成绩依次递补。

五、公示及聘用

根据考试成绩、考察结果确定拟聘人选。拟聘人员按规定进行公示，经公示无异议者，按程序办理试用手续。应届毕业生试用期为一年，往届毕业生试用期为半年。试用期满，经考核合格后，办理聘用和落编手续，享受事业单位人员工资福利待遇。

六、考试纪律

报考人员必须提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关材料，遵守事业单位公开招聘的有关规定和政策，遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。铁力市人社局聘请市委组织部、市人大、市政协等部门相关人员组成的行风监督组，从资格审查到聘用全程参与，对在报名、笔试、面试、考察过程中被认定违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)规定进行处理。

点击下载>>>

1：2020年铁力市事业单位公开招聘工作人员计划表 (最终版).xls

2：2020年铁力市事业单位公开招聘工作政策咨询电话.xls

3：应届毕业生在校证明.doc

4：单位同意报考证明.doc

铁力市人力资源和社会保障局

2020年8月20日

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